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Agent Recenseur - Agente Recenseuse H/F

Mairie

  • Cherbourg-en-Cotentin - 50
  • CDD
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. - 1 an
  • Exp. 1 à 7 ans
  • Exp. + 7 ans
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Les missions du poste

Le recensement de la population a pour objectifs le dénombrement des logements et de la population résidant en
France, et la connaissance de leurs principales caractéristiques (sexe, âge, activité, professions exercées,
caractéristiques des ménages, taille et type de logement, modes de transport, déplacements quotidiens).
Les communes de 10 000 habitants ou plus font l'objet d'une enquête annuelle auprès d'un échantillon de 8% de
la population sur l'ensemble du territoire.
La ville de Cherbourg-en-Cotentin est en charge de la préparation et de la réalisation des enquêtes de
recensement sur le territoire des 5 communes déléguées.
En tant qu'agent recenseur au sein de la direction quotidienneté et citoyenneté et dans le cadre d'un emploi
temporaire, vous serez en charge de :
Se former aux concepts et aux règles du recensement de la population
Effectuer la tournée de reconnaissance : repérer l'ensemble des adresses de son secteur géographique et
les faire valider par son coordonnateur
Assurer la collecte auprès des ménages, par internet ou papier, de l'ensemble des logements de son
secteur, rechercher les informations manquantes le cas échéant
Assurer le suivi des dossiers par adresse et tenir à jour son carnet de tournée
Rendre compte régulièrement de son avancement et restituer les questionnaires
Restituer en fin de collecte l'ensemble des documents et clore son secteur avec son coordonnateur.

2 demi-journées de formation obligatoires (6 et 13 janvier après midi).
Grande disponibilité (principalement en soirée, les samedis et pendant les vacances scolaires).
Dates de la mission : du 6 janvier au 27 février dont collecte du 15 janvier au 21 février 2026.
Rémunération brute : forfait par logement + prime + journée de formation.

Date des entretiens : 25 novembre 2025 à 9h (prévoir la matinée).

Experience: Débutant accepté

Compétences: Collecter et analyser des données, des informations,Préparer l'intervention, le matériel et les supports d'une enquête,Identifier les cibles d'une enquête,Guider une personne lors d'une enquête,Discrétion, confidentialité, neutralité,,Aisance relationnelle, sens de la communication, ,Connaissance du territoire,Écriture appliquée,Comprendre, appliquer et expliquer les règles

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Ville de Cherbourg
Adressez votre CV et lettre de motivation à M. Le Maire.
De préférence par mail
Sinon par courrier à
Direction emplois compétences
10 Place Napoléon - BP 808
50108 Cherbourg en Cotentin

Publiée le 20/10/2025 - Réf : 199JGRC

Agent Recenseur - Agente Recenseuse H/F

Mairie
  • Cherbourg-en-Cotentin - 50
  • CDD
Publiée le 20/10/2025 - Réf : 199JGRC

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