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Ville de Lyon emploi
Ville de Lyon recrutement

Assistant RH Recrutement H/F Ville de Lyon

  • Lyon 7e - 69
  • CDD
  • 6 mois
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Service public des collectivités territoriales
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Les missions du poste

La Direction de la Petite Enfance recrute un(e) Assistant(e) RH au sein de son Unité Effectifs & Recrutement.

Votre mission

Sous la responsabilité du responsable de l'Unité Effectifs & Recrutement, vous jouerez un rôle clé dans l'optimisation des processus et serez en étroite collaboration avec les chargés de recrutement. Vous travaillerez en binôme et aurez pour principales missions :

1.Recrutement :

- Publication des offres d'emploi et gestion des candidatures (sélection, convocations, réponses).
- Suivi des tableaux de bord des recrutements.

2.Gestion des effectifs :

- Participation à la gestion de la mobilité interne (convocations, réponses aux candidats).

3.Gestion des intérimaires :

- Recueil des besoins en intérim et gestion des mandats.
- Interface entre responsables et agences d'intérim.
- Assurer le respect des procédures internes.

4.Compte-rendu d'activité :

- Mise à jour des tableaux de suivi.
- Signalement des dysfonctionnements et proposition de solutions.

5.Autres missions :

- Suppléance en renfort auprès de l'Unité Carrière-paie (tickets restaurant, bons de fin d'année...).
- Gestion de l'archivage des documents RH.

Connaissances techniques :

- Maîtrise des outils bureautiques

Savoir-faire :

- Capacité organisationnelle,

- Planification d'entretiens,

- Capacité d'analyse et de synthèse.

Savoir-être :

- Qualités relationnelles et sens du travail en équipe,

- Rigueur, méthode et sens de l'écoute,

- Force de proposition.

La Direction de la Petite Enfance, 2ème plus grande direction de la Ville de Lyon, composée de deux pôles : Territoire et Ressources, met en oeuvre la politique Petite Enfance et gère en direct 48 crèches ainsi que 5 Relais Petite Enfance (RPE) municipaux. Elle assure aussi le suivi de 106 équipements associatifs subventionnés, offrant ainsi un accueil collectif et familial pour près de 5 000 enfants.

  • Une prime de fin d'année
  • Télétravail 2 jours par semaine selon les métiers
  • Expérimentation en cours de la semaine en 4 jours ou 4,5 jours
  • Un forfait « Mobilités Durables » : Jusqu'à 300€ par an
  • 10 semaines de congé paternité, contre 4 semaines dans le cadre légal
  • Un congé menstruel et un congé lié à une interruption de grossesse
  • Carte ticket restaurant : 8,50 euros par jour dont 60% pris en charge
  • Une participation transports en commun ou Velo’v à hauteur de 75%

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Analyse des candidatures par les ressources humaines et le service recruteur

  • Si votre candidature est sélectionnée, proposition d’une date d’entretien

  • Des tests peuvent vous être proposés selon les postes (techniques, orthographe,...)

  • Organisation des entretiens, en présentiel dans la plupart des cas

  • Si votre candidature est retenue, vous êtes contacté par les ressources humaines

  • Si votre candidature n’est pas retenue, vous recevrez un mail à la fin du processus

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Publiée le 17/10/2025 - Réf : 14177

Assistant RH Recrutement H/F

Ville de Lyon
  • Lyon 7e - 69
  • CDD

Pour les postes éligibles :

Télétravail partiel
Publiée le 17/10/2025 - Réf : 14177

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