Charge de Prevention des Risques Psychosociaux DRH-Siège de Clermont-Ferrand H/F Région Auvergne Rhône Alpes

Profil recherché
- Expérience confirmée dans la prévention des RPS, la gestion des ressources humaines ou la santé au travail ;
- Formation supérieure (psychologie du travail, ergonomie, santé-sécurité...)
Compétences attendues:
- Solide connaissance de la santé et de la sécurité au travail ;
- Connaissance du statut de la fonction publique territoriale et du fonctionnement des collectivités territoriales ;
- Capacité d'analyse, de conseil et d'accompagnement individuel et collectif ;
- Savoir piloter des projets ;
- Maîtrise des techniques d'écoute, de régulation et d'intervention en situation sensible.
Savoir-être:
- Esprit d'équipe et capacité à s'engager dans un travail collaboratif ;
- Discrétion et respect de la confidentialité ;
- Sens du relationnel et de l'écoute ;
- Rigueur, organisation et autonomie ;

Prise de poste : dès que possible

La Région Auvergne-Rhône-Alpes, c'est aussi :
- Près de 9000 agents, plus de 50 métiers, des possibilités d'évolution professionnelle
- Un régime de temps de travail attentif à l'équilibre vie personnelle / vie professionnelle (plusieurs formules de temps de travail, possibilité de télétravail)
- Une rémunération statutaire associée à des primes (régime indemnitaire) + tickets restaurant
- Une participation aux frais et abonnements de transport
- Un accompagnement individualisé des parcours de formation
- La possibilité d'adhérer à une association du personnel proposant des prestations sociales (chèques vacances, allocation de rentrée scolaire, participation sportive ou culturelle...) et des actions de loisirs
- La Région met à votre disposition un coffre-fort numérique sécurisé pour centraliser, protéger et archiver vos documents personnels et professionnels, en toute simplicité

Vous êtes intéressé ?
Retrouvez plus de détails dans la fiche de poste proposée en rubrique "pièces jointes" (en fin d'annonce) ... et déposez votre candidature !