Assistant - Assistante Ressources Humaines RH H/F
Marcelli
- La Bâtie-Montgascon - 38
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
À propos de nous
Entreprise dynamique spécialisée dans la location de matériels de manutention sur la région Rhône Alpes, ayant gardé son caractère familial depuis sa création en 1996, nous recherchons un (e) Assistant (e ) Ressources Humaines.
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Vos missions principales
En collaboration directe avec la direction, vos missions seront les suivantes :
- Gestion administrative du personnel : contrats, dossiers salariés, absences, médecine du travail, mutuelle, accord entreprise, relation avec les différents organismes.
- Intégration des nouveaux collaborateurs : préparation des arrivées, suivi des périodes d'essai.
- Formation : gestion du plan de développement des compétences, relations avec les organismes, suivi des actions de formation.
- Support RH : répondre aux demandes des salariés
- Veille juridique et mise en conformité des pratiques sociales
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Profil recherché
- Bac +2 en ressources humaines ou gestion administrative.
- Et/ou Expérience confirmée de 2 à 5 ans sur un poste similaire.
- Excellente maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word) et des logiciels RH.
- Connaissance du droit du travail et des obligations légales RH.
- Sens de la confidentialité, rigueur, autonomie, bon relationnel et esprit d'équipe.
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Ce que nous offrons
- Rémunération attractive selon profil
- Un environnement de travail bienveillant et stimulant.
- Des responsabilités variées et un poste évolutif.
- Des avantages sociaux (tickets restaurant, mutuelle, intéressement...).\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_\_
Pour postuler
Envoyez votre CV et une lettre de motivation
Experience: 2 An(s)
Compétences: Législation sociale,Réaliser des déclarations réglementaires,Assurer le suivi des dossiers de maladie, maternité, accidents du travail, etc,Assurer une veille réglementaire et législative,Collecter les informations nécessaires à l'établissement des paies (heures travaillées, absences, congés, primes, etc.),Effectuer les formalités d'embauche,Faciliter l'intégration des nouveaux employés,Gérer les dossiers individuels de formation,Mettre à jour les dossiers individuels des salariés (changement de situation, évolution de carrière, etc.),Préparer les éléments constitutifs de la paie,Réaliser la gestion des arrêts maladie,Renseigner le personnel sur la législation sociale et les spécificités de l'entreprise,Renseigner les salariés sur leur dossier personnel et répondre à leurs questions liées aux ressources humaines,Suivre un contrat, vérifier le respect des clauses contractuelles,Traiter les informations relatives aux changements de contrat
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Location et location-bail d'autres machines, équipements et biens matériels n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
La carte
153 Rue d'Evrieu
38110 La Bâtie-Montgascon
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 15/10/2025 - Réf : 199BQRG
Assistant - Assistante Ressources Humaines RH H/F
- La Bâtie-Montgascon - 38
- CDI
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