Assistant·e Cse H/F Hilti France

Job reference:

WD-0039797

Boulogne Billancourt

Quel sera votre rôle ?

Nous recherchons un.e Assistant.e (F/H) pour notre Comité Social Economique afin d'assurer la gestion des oeuvres sociales et l'information des droits des salariés.

Qui sommes-nous ?

Chez Hilti, nous faisons partie d'une équipe internationale, passionnée et engagée à améliorer le monde de la construction. Nous sommes reconnus comme un partenaire de confiance en matière de productivité, de sécurité et de développement durable. Nous apportons à nos clients des solutions innovantes qui contribuent activement au développement des bâtiments, des routes et des infrastructures que les gens utilisent au quotidien.
Chez Hilti, les personnes font évoluer leurs carrières sur le long terme, en s'ouvrant à des opportunités, en optimisant leur potentiel, en étant responsable de leur propre développement et en faisant une vraie différence chaque jour.

En quoi consiste le métier ?

Rattaché.e hiérarchiquement au secrétaire du CSE, vous aidez les collaborateurs de la société Hilti France à comprendre leurs droits à subventions du CSE et le fonctionnement du site internet.
Vous prenez en charge les inscriptions aux différentes activités (voyages, week-ends, etc.) et locations (été/hiver), ainsi que la gestion des plannings avec les différents organismes.
Vous administrez le stock de billets et gérez les archives (vente, encaissement, TPE etc).
Vous gérez la communication interne (newsletter, affichages) et la facturation
Vous êtes force de proposition et en charge de la prospection et négociation de partenariats activités sociales (parc d'attraction, agence de voyage, tour opérateur).
Enfin, vous assurez l'organisation, de la logistique et de la mise en place des réunions du CSE et rédigez si nécessaire des comptes-rendus de réunion.

Hilti figure à la 6ème place du palmarès Great Place to Work 2024 !

Ce que nous offrons

Nous vous offrons de nombreux avantages sociaux pour contribuer à votre bien-être. Dans le cadre de notre projet Flexibilité au travail, les collaborateurs bénéficient de deux jours de télétravail par semaine. Nos politiques de mobilité, de protection sociale avantageuses permettent d'accompagner les collaborateurs dans leurs projets personnels ou professionnels. Les espaces de travail et de détente de notre siège social ont été conçus pour apporter un environnement de travail dynamique et innovant.

Pourquoi postuler ?

Nos collaborateurs viennent de tous les horizons, ce qui contribue selon nous à créer un groupe plus vivant, innovant et productif. Si vous souhaitez vous développer et évoluer dans un groupe international, les opportunités sont nombreuses en France et partout dans le monde.

Dans le cadre du processus de recrutement, vous passerez deux entretiens, un avec le service RH et un autre avec le manager.

HILTI France est acteur de l'égalité des chances et s'engage en faveur de l'égalité professionnelle, de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. A ce titre, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap et toutes les candidatures seront également examinées sur la base des compétences, sans aucune considération selon l'origine ethnique ou la nationalité.