Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Inspecteur Formateur Équipements Sous Pression H/F à Saint-Brieuc est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
27 000 € / an 2 250 € / mois 14,83 € / heureSalaire brut estimé
30 222 € / an 2 518 € / mois 16,61 € / heureSalaire brut max
35 000 € / an 2 917 € / mois 19,23 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Inspecteur Formateur Équipements Sous Pression H/F Apave
- Saint-Brieuc - 22
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Secteur informatique • ESN
Les missions du poste
Développer vos compétences au sein d'une équipe humaine et dynamique, contribuer à des missions passionnantes permettant de prévenir et de maîtriser les risques, ça vous tente ?
Apave recherche un Inspecteur formateur Équipements sous Pression (H/F) en CDI.
Rattachée à l'agence de Saint Brieuc, l'équipe technique assure un rôle majeur : permettre à nos clients d'exercer leur métier en toute sécurité et contribuer ainsi au développement du Groupe Apave au coeur des territoires. Son périmètre d'intervention couvre quotidiennement les Côtes-d'Armor, avec des déplacements ponctuels dans le Finistère et le Morbihan.
Concrètement, en quoi va consister votre quotidien ?
Après une formation et une période de tutorat, qui vous donneront les clés nécessaires à votre réussite dans le poste, vous serez amené(e) à réaliser plusieurs missions :
Technique :
Vous assurez des missions d'inspection réglementaire et de requalification périodique (examens visuels, épreuves, expertises) dans le domaine de la sécurité des équipements sous pression (chaudières, récipients de gaz et de vapeur, autoclaves,...) et d'installations frigorifiques.
Vous complétez la documentation nécessaire aux opérations réglementaires.
A l'issue de votre intervention, vous formalisez votre avis technique dans un rapport soulignant les risques détectés qui permettra au client d'engager les actions nécessaires.
Vous veillez au respect des réglementations et référentiels en vigueur.
Vous animez des formations techniques sur la conduite de chaufferie et les ESP.
Relation client :
En parallèle de vos missions, vous développez une relation privilégiée avec nos clients en leur soumettant nos offres, en assurant un suivi qualitatif des prestations et en leurs proposant des solutions techniques appropriées.
#LI-RB1 #Apave #Recrutement #ESP #DESP
Le profil recherché
Parlons de vous !
D'abord, votre cursus :
De formation supérieure en maintenance avec idéalement une première expérience en maintenance d'équipements sous pression.
Ensuite, vos compétences, vos qualités personnelles :
Une personne de terrain : vous avez un goût prononcé pour la technique.
Un bon relationnel : vous êtes à l'aise dans la communication ce qui vous permet d'accompagner et conseiller vos clients.
Rigueur et méthode : vous êtes précis(e) dans la réalisation de vos missions.
Enfin, vous avez le permis B. C'est indispensable, car vous serez amené(e) à vous déplacer.
Cette description correspond à votre profil ? Nous sommes faits pour nous entendre !
Choisissez-nous !
En rejoignant Apave, vous intégrez plus qu'un Groupe : vous prenez part à une histoire où la force du collectif est une réalité, où la notion d'accompagnement s'exprime au quotidien, pour que chacun trouve naturellement sa place.
Parce que chez Apave, nous considérons nos différences comme une richesse que nous mettons chaque jour au service de missions à forte utilité sociale.
Nous rejoindre, c'est :
Prendre du plaisir dans le travail et développer votre carrière : nous vous proposons une diversité de missions loin de la routine, un programme de formation complet tout au long de votre parcours, et des possibilités de mobilité interne au sein du Groupe.
Une entreprise engagée dans votre équilibre vie professionnelle / vie personnelle : interventions majoritairement sur un secteur géographique défini.
Bénéficier des avantages : 13ème mois, forfait repas ou ticket restaurant, RTT, participation / intéressement, plan d'épargne, prime vacances, véhicule de service.
Des outils connectés pour réaliser votre activité : Smartphone, Tablette.
À partir de maintenant, comment ça se passe ?
Faites-vous connaître. Postulez.
Vous avez attiré notre curiosité ? Nous vous contactons pour un 1er échange.
Nous souhaitons poursuivre ensemble ? Des entretiens opérationnels techniques et RH vous attendent.
Bienvenue ! Notre collaboration va commencer, hâte de vous retrouver !
Les avantages
- Un onboarding et un accompagnement quotidien
- Un véritable système de tutorat sur le terrain
- Un vrai parcours de formation interne, 27,5 h de formation /an/salarié
- Un quotidien anti-routine, avec des missions très variées
- Une possibilité d’évolution en interne à l’international
- Une participation selon les résultats du Groupe
- Un Groupe qui s’engage en RSE
- Des avantages financiers (variables selon les offres et les sites)
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Faites-vous connaître. Postulez
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Vous avez attiré notre curiosité ? Nous vous contactons pour un 1er échange.
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Nous souhaitons poursuivre ensemble ? Des entretiens opérationnels/RH vous attendent.
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Bienvenue ! Notre collaboration va commencer, hâte de vous retrouver !
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Apave en images
Publiée le 06/02/2026 - Réf : STBRC-8627-TESP-20541
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Inspecteur Formateur Équipements Sous Pression H/F
- Saint-Brieuc - 22
- CDI
Pour les postes éligibles :
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