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Assistant - Assistante d'Action Sociale H/F
Clic du Pays de Brie et Champagne
- Sézanne - 51
- CDD
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Vous serez en charge des missions suivantes :
- Assurer l'accueil téléphonique et physique des personnes âgées, de leurs proches et des professionnels. En fonction de la nature de la demande : donner un 1er niveau de réponse, orienter vers les services compétents ou un(e) coordinateur(trice) du CLIC.
- Assurer les tâches de secrétariat : envoi de courriers, classement et archivage des dossiers....
- Veiller à la mise à jour des informations.
- Soutien administratif des coordinateurs(trices) : demande de documents aux partenaires, informer les usagers des rdv....
- Soutien administratif sur les actions collectives : communication...
- Soutien administratif de la référente du CLIC : suivi des statistiques quotidiennes (nombre d'appels, de personnes accueillies...), préparation des réunions...
- Mettre à jour une page Facebook.
Compétences du poste :
- Accueillir le public
- Assurer un accueil téléphonique
- Gestion administrative
- Méthode de classement et d'archivage
- Outils bureautiques
- Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier
- Réaliser la gestion administrative du courrier
- Constituer des dossiers administratifs
Qualités professionnelles :
- Capacité d'adaptation
- Sens de l'organisation
- Travail en équipe
Experience: 1 An(s) - sur le même poste
Compétences: Gestion administrative du courrier,Méthode de classement et d'archivage,Gestion administrative,Procéder à l'enregistrement, au tri, à l'affranchissement du courrier,Assurer un accueil téléphonique,Utiliser les outils numériques
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
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Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 02/10/2025 - Réf : 198PQSV
Assistant - Assistante d'Action Sociale H/F
- Sézanne - 51
- CDD
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