Chef d'Equipe Agent d'Entretien de Nettoyage Industriel H/F

Experteam 572

Experience: 1 An(s)

Compétences: CAP agent de propreté et d'hygiène,Planification des rotations de nettoyage,Techniques de nettoyage de l'espace de travail,Techniques de nettoyage des équipements,Techniques de nettoyage manuel,Techniques de récurage de surfaces/sols,Baliser les zones glissantes,Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local,Assurer le nettoyage des équipements et du lieu de travail,Assurer l'entretien ou le nettoyage courant du matériel après utilisation dans les conditions d'hygiène et de sécurité requises,Assurer le suivi des stocks en temps réel,Communiquer avec les équipes sur le terrain,Contrôler la qualité du nettoyage effectué,Définir des besoins en approvisionnement,Doser des produits d'entretien,Entretenir un équipement, une machine, une installation,Entretenir une surface, un sol,Gérer l'approvisionnement en produits de nettoyage,Informer sur les normes de sécurité dans l'utilisation des produits,Manipuler des produits de nettoyage et d'entretien,Nettoyer à l'aide d'engins mécanisés et motorisés,Nettoyer les surfaces et les espaces communs,Organiser le rangement des produits de nettoyage,Organiser les tâches de nettoyage selon le planning,Respecter les règles d'hygiène et de sécurité au travail,Respecter les règles et consignes de rangement et de nettoyage de son poste de travail,Sécuriser le périmètre d'intervention,Sélectionner les produits et matériels de nettoyage adaptés,Suivre les procédures de sécurité lors de la manipulation des produits,Superviser une équipe de nettoyage industriel,Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.