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Orano emploi
Orano recrutement

Ingénieur Méthodes de Maintenance H/F Orano

  • La Hague - 50
  • CDI
  • Bac +5
  • Secteur Energie • Environnement
  • Exp. 1 à 7 ans
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Les missions du poste

Intégré(e) dans le secteur de la Maintenance de l'UOCE, l'Ingénieur(e) méthodes de maintenance vient en soutien des équipes de maintenance dans la réalisation des actions de performance.
A ce titre il (elle) Assiste et soutient les équipes d'intervention dans Ia méthodologie de maintenance préventive et corrective, ainsi que dans les missions d'organisation, de préparation, d'analyse du retour d'expérience et de gestion documentaire.
En lien direct et permanent avec le terrain, ses missions sont les suivantes :
- Animer l'analyse des pertes avec les parties prenantes, la mise en place d'un plan d'action concret et pilote sont application
- Valider les comptes rendus d'intervention et les analyser pour intégrer le retour d'expérience (axes d'amélioration continue)
- Suivre et analyser les indicateurs d'activité, remonter les problématiques opérationnelles (terrain) et les analyser
- Rédiger les notes techniques et les modes opératoires qui permettent d'assurer la continuité de l'activité dans le respect des coûts et des délais
- Définir et mettre en oeuvre des processus complexes, combiner différents outils/méthodes/techniques
- Faire les recherches historiques et les inventaires nécessaires à Ia constitution des dossiers économiques en vue d'optimiser Ia maintenance et les coûts
- Participer à la réalisation des audits et contrôles internes
- Déterminer des règles, des principes, des méthodes, des moyens et des procédés en étant à l'initiative de leur validation
- Prendre des décisions ayant un impact sur un sous-ensemble 2
- Réaliser ou faire réaliser les recherches documentaires pour Ia préparation des interventions

L'ingénieur(e) Méthodes travaille en liaison avec des interlocuteurs nombreux et variés. Il doit donc jouir d'un excellent relationnel, d'un grand sens de l'écoute et de la synthèse. Il sait user de pédagogie et de diplomatie.

  • Orano décroche la première place au classement HappyTrainees® 2025
  • Jusqu’à 90 jours de télétravail par an
  • Un congé paternité majoré de 4 jours, soit 32 jours
  • Des carrières variées et évolutives : + de 500 mobilités / an
  • Près de 39 heures de formation par an en moyenne par salarié(e)
  • Une culture de l’innovation encouragée
  • Des environnements de travail collaboratifs, modernes et innovants
  • Un écosystème + de 1 500 start-up et PME innovantes
  • Collaboration avec +100 start-up dans une approche
  • + de 100 M€ investis chaque année dans la R&D
  • Des packages salariaux avantageux
  • TOP 10 « Mission inspirante » classement Universum Ingénieurs & Cadres

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Trouvez l’offre qui vous correspond et déposez votre CV !

  • Vous échangerez avec un recruteur, un manager et un RH.

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Publiée le 24/10/2025 - Réf : ELHUOCEM-21343

Ingénieur Méthodes de Maintenance H/F

Orano
  • La Hague - 50
  • CDI

Pour les postes éligibles :

Télétravail partiel
Publiée le 24/10/2025 - Réf : ELHUOCEM-21343

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