Les missions du poste
Theodore Search est un cabinet de recrutement indépendant, spécialisé depuis 2002 dans l'approche directe de profils cadres, experts et dirigeants, en France et à l'international. Reconnus pour notre rigueur, notre éthique et notre engagement, nous plaçons l'humain et la confiance au coeur de chaque mission.
En tant que membre à part entière du pôle Search, vous collaborerez directement avec un·e Consultant·e Senior sur des missions à forte valeur ajoutée :
- Co-construire la stratégie de recrutement : analyser les besoins et identifier les talents à chasser (approche marché, ciblage métier...)
- Identifier et contacter des candidats via sourcing, réseaux et messages d'approche directe
- Conduire des entretiens téléphoniques : pour qualifier les profils et instaurer un rapport de confiance
- Assurer le reporting & suivi des missions : indicateurs clés, priorisations, retours
- Contribuer à des projets transverses : améliorer nos process, renforcer notre marque employeur, optimiser nos outils et supports de communication
Pourquoi cette césure est une vraie opportunité
- Un accompagnement personnalisé : onboarding structuré, suivi rapproché, responsabilisation rapide
- Apprentissage au coeur de la mission : comprendre les enjeux RH de grands groupes, PME, et scaleups
- Réseau professionnel solide : échanges fréquents avec des consultants et dirigeants, véritable plus pour votre futur
- Ambiance collaborative et bienveillante : une équipe disponible pour vous aider à maîtriser les rouages du recrutement Executive
Le profil recherché
- Curieux·se, tenace, convaincant·e, avec un excellent relationnel verbal et écrit
- À l'aise avec les outils numériques (Office, LinkedIn...) et, idéalement, un anglais opérationnel
L'entreprise
Publiée le 26/05/2026 - Réf : 3508768/25403506 SCDRF/35R
