Responsable Développement Commercial H/F L'Industrie recrute

EFFILUX conçoit et fabrique des systèmes techniques à LED pour la vision industrielle et les systèmes de mesure par voie optique.

Fondée il y a 15 ans par de jeunes ingénieurs en optique, la société est aujourd'hui rattachée à un groupe international et emploie 70 personnes. Basée aux Ulis, en région Parisienne, EFFILUX propose des produits made in France à ses clients à l'international.

Du laboratoire au client industriel, de la TPE au grand groupe, du médical à l'industrie lourde, EFFILUX a la capacité de s'adresser à un panel multiple de clients travaillant dans divers domaines.

En forte croissance, et Leader Européen sur son secteur, la société offre de belles opportunités de carrières.

Dans le cadre du développement de son activité commerciale, Effilux recrute un(e) Business Developer Manager dont les missions principales seront les suivantes :

- Développer et maintenir des relations solides avec les clients clés de l'entreprise. Assurer la satisfaction des clients et répondre à leurs besoins spécifiques.

- Identifier et exploiter les opportunités de croissance au sein des comptes existants. Proposer des solutions adaptées aux besoins des clients pour augmenter les ventes.

- Négocier les termes des contrats avec les clients clés. Assurer le respect des conditions contractuelles et des délais.

- Effectuer des analyses de marché pour comprendre les tendances et les besoins des clients. Utiliser ces informations pour orienter les stratégies commerciales.

- Travailler en étroite collaboration avec les autres départements (marketing, production, R&D) pour garantir une approche cohérente et efficace envers les clients.

- Se déplacer régulièrement chez les clients pour entretenir une relation de proximité afin de mieux comprendre leurs besoins et assurer un suivi personnalisé.

- Expérience : Minimum 5 ans d'expérience dans la gestion de comptes clés ou un poste similaire.

- Formation : Bac +5 en commerce, marketing, ou domaine connexe.

- Compétences en communication : Excellentes compétences en communication écrite et orale. Capacité à établir des relations de confiance avec les clients.

- Compétences en négociation : Solides compétences en négociation et en gestion des contrats.

- Analyse et résolution de problèmes : Capacité à analyser les besoins des clients et à proposer des solutions adaptées.