Conseiller en Insertion Socio-Profesionnelle H/F

Ville de Saint-Denis

Descriptif et missions
Un conseiller en insertion socio-profesionnelle (H/F) Ce poste est à pourvoir à SAINT DENIS.
Un conseiller en insertion socio-profesionnelle (H/F)
Le Service Social Municipal s'inscrit au sein de la Direction des Solidarités, du Développement Social et du CCAS.

Il est organisé autour d'un site central et de plusieurs antennes déconcentrées pour être au plus proche des habitants et des partenaires.

Le Service Social intervient dans le cadre d'une offre généraliste et multidimensionnelle.

La Circonscription est renforcée par le recrutement du - de la Conseiller-ère en Insertion Socio Professionnelle (CISP) dans le cadre de la coréférence : CISP/Travailleur-euses Sociaux-ales. Il - elle devra se positionner sur les enjeux d'insertion socio-professionnelle en lien avec le Conseil Départemental, l'Agence Pôle Emploi et le Programme d'Insertion par l'Economique (PIE) rattaché à Plaine Commune. Il aura notamment pour mission spécifique l'accompagnement des bénéficiaires du RSA et plus globalement des demandeurs d'emplois et participera à de nombreuses instances de concertation autour de cette thématique.

Dans le cadre de la référence RSA il sera en charge de la contractualisation du Contrat d'Engagement Réciproque (CER) et de la mobilisation du dispositif de l'accompagnement global dans le cadre de la convention de partenariat entre le Conseil Départemental et la direction de Pôle Emploi. C'est un enjeu majeur en lien avec la nouvelle donne autour des politiques publiques d'Insertion notamment à la faveur de la renationalisation du RSA et du déploiement à terme des Agences locales d'Insertion.

Missions :

Vos missions vont consister à :

Effectuer la première évaluation sociale de nouveaux bénéficiaires du RSA et demandeurs d'emploi orientés par le Pôle Emploi afin de valoriser les potentiels et d'identifier les leviers de mobilisation et d'action

Accompagner les personnes dans leurs démarches d'insertion en lien avec l'équipe sociale de la circonscription : aide à l'élaboration du projet professionnel, ouverture de droits de premier niveau (RSA, santé, transports et mobilité, demande de logement-), et formalisation du parcours dans un contrat d'engagement réciproque

Assurer le conseil technique auprès des travailleurs sociaux de la CSS sur l'offre d'insertion, de formation et d'emploi mobilisable pour les situations relevant de leurs files actives et développer une veille documentaire dans le champ de l'insertion socio-professionnelle

Animer des informations et actions collectives en lien avec les partenaires, notamment à l'attention des publics de la CSS (découvert PDIE, etc-)

Profil recherché
Un conseiller en insertion socio-profesionnelle (H/F) Connaissance de la législation sociale

Bonne connaissance des partenaires du champ social

Savoir utiliser les outils de bureautique

Maitriser les techniques de rédactions

Savoir analyser des informations et documents

Savoir travailler en équipe

Respect du secret professionnel

Savoir s'exprimer auprès des partenaires internes et externes au nom de son service

Savoir respecter les obligations de discrétion et de confidentialité

Savoir élaborer un projet global d'intervention et le piloter

Savoir gérer les priorités

Capacité à travailler avec l'ensemble des partenaires des dispositifs

Savoir conseiller et faire partager son expertise

Maîtrise des techniques d'entretiens

Autres informations :

Temps de travail : 38h
25 CA + 18 RTT
Prime annuelle + CIA+ Accès au CNAS
EC22135
Avantages collectifs au travail
Un conseiller en insertion socio-profesionnelle (H/F)
- Prime de fin d'année
- Congés supplémentaires
- Restauration collective/titres restaurant
- Compte-Epargne Temps
- Prise en charge Mutuelle
- Avancement de carrière/promotion
- CPF-compte personnel de formation avantageux
- Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
- Abonnement CNAS ou FNAS
- Régime indemnitaire
- ARTT
- RIFSEEP
- CIA
- Charte Handicap
- Charte de la diversité
- Charte pour l'égalité des hommes et des femmes (parité)
- Gratification pour les médailles du travail

Description de la collectivité

Depuis le 1er janvier 2025, la Commune Nouvelle de Saint-Denis, est née de l'union des villes de Saint-Denis et de Pierrefitte-Sur-Seine, devenant ainsi la deuxième plus grande ville d'Île-de-France après Paris, avec près de 150 000 habitants.
Saint-Denis, ville d'histoire avec son emblématique basilique royale, et Pierrefitte-sur-Seine, en plein développement, ont uni leurs atouts pour créer une ville en constante évolution, dynamique et résolument tournée vers l'avenir. Forte de son héritage culturel unique, de ses 130 nationalités et de ses acteurs engagés, la Commune Nouvelle de Saint-Denis incarne un pôle durable, équilibré, attractif et solidaire.
Ce territoire d'exception en pleine mutation offre un terreau fertile pour des opportunités professionnelles diversifiées. En rejoignant la Commune Nouvelle, vous devenez acteur d'une transformation collective, dans un environnement stimulant où l'innovation et l'efficacité de l'action publique sont au coeur de chaque mission.

Employeur engagé, nous nous distinguons par notre volonté de promouvoir une collectivité apprenante, solidaire et inclusive. Rejoignez-nous et participez à écrire l'avenir d'une collectivité innovante où chaque projet façonne le quotidien de demain !

Partagez votre talent, rejoignez-nous !