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Groupe Atlantic emploi
Groupe Atlantic recrutement

Formateur Chaudière et Pac H/F Groupe Atlantic

  • Meyzieu - 69
  • CDI
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Industrie Manufacturière
  • Exp. 1 à 7 ans
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Les missions du poste

Vous avez envie de rejoindre un constructeur CVC, leader du confort thermique ?

Vous aimez partager vos connaissances techniques et voir vos interlocuteurs progresser grâce à vous ?

Vous savez rendre clairs et concrets des sujets techniques ?

Alors, intégrez une équipe passionnée en tant que Formateur chaudière et PAC (f/h).

VOTRE CHALLENGE :

Véritable expert dans le domaine des chaudières et des pompes à chaleur, vous aurez pour mission d' animer et concevoir des formations techniques, destinées aussi bien à nos clients qu'à nos collaborateurs internes.

Plus précisément, vous êtes amené à :

- Animer les formations techniques auprès d'un public varié (8 stagiaires par session maximum ) et, dans des salles disposant d'équipements permettant de réaliser des mises en situations et des travaux pratiques concrets ;

- Concevoir tout ou partie d'un module de formation et proposer des formats de présentation innovants et interactifs ;

- Contribuer au développement commercial en valorisant et en promouvant notre offre de formation auprès des stagiaires ;

- Assurer une veille réglementaire et technique sur des produits autant en interne qu'en externe, dans votre domaine d'expertise ;

- Participer à la remontée d'informations techniques auprès de nos usines pour contribuer à l'amélioration de nos produits.

Retrouvez plus d'informations sur le métier de Formateur au sein du Groupe : https://www.youtube.com/watch?v=k7w4qiXFjZs

CE QUE NOUS VOUS OFFRONS :

Un poste en CDI avec un démarrage dès que possible

Situé dans notre centre de formation de Meyzieu (environ à 20 min de Lyon)

Des horaires de journée du lundi au vendredi

Des déplacements nationaux sont à prévoir, environ une fois par mois

Les petits + : un parcours de formation et d'intégration personnalisé, une proximité avec nos services R&D, des plans de mobilités et d'évolution ainsi qu'une voiture de fonction !

VOUS ETES LE CANDIDAT IDEAL SI :

Vous disposez d'une expérience confirmée sur le terrain et/ou possédez une expérience de formateur similaire au poste à pourvoir ?

Pédagogue, vous aimez transmettre et savez capter l'attention de vos interlocuteurs. Vous savez entretenir des relations de proximité et aimez travailler en transverse avec de multiples interlocuteurs.

Rigoureux et fiable, vous savez répondre aux exigences qui vous sont demandées. Aussi, face aux imprévus, votre adaptabilité et votre agilité seront des mots d'ordre dans ces situations.

La maitrise du Pack Office 365 est attendue pour ce poste, notamment Power Point et Outlook. Une connaissance de ProjiPAC4 et/ou Kahoot (Beekast) est un plus.

Parce que le confort de nos clients commence par le bien-être de nos collaborateurs, nous cherchons des talents engagés pour bâtir un avenir durable. Prenez part à notre aventure !

Dans le cadre de sa politique diversité, le GROUPE ATLANTIC étudie toutes les candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Le GROUPE ATLANTIC est reconnu "Top Employer 2025", label qui récompense les politiques RH d'excellence.

Ref: zg1fqxcz1h

  • Des parcours d'intégration et de formation personnalisés
  • Rémunérations attractives : 13ème mois, participation, intéressement..
  • Équilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
  • Bien-être : salle de repos, activités sportives, assistance sociale
  • Sensibilisations pour plus d'inclusivité : handicap, QVT...
  • Opportunités de mobilité pour booster votre parcours professionel
  • Des communautés métiers pour échanger et innover entre pairs
  • Des parcours tout au long de votre carrière : jeunes dip, managers...

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Postulez sans tarder, faites le premier pas, on a hâte de découvrir votre profil

  • Un premier échange sympa et sans pression avec votre futur manager

  • On se rencontre en vrai : entretiens (managers, rh) et visite des locaux

  • On explore votre potentiel à travers des tests, suivi d'un débrief avec un consultant RH

  • Une réponse, toujours. Quel que soit le verdict, on vous répond. Transparence oblige !

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La carte

13 Boulevard Monge

69330 Meyzieu

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Publiée le 18/11/2025 - Réf : zg1fqxcz1h

Formateur Chaudière et Pac H/F

Groupe Atlantic
  • Meyzieu - 69
  • CDI
Publiée le 18/11/2025 - Réf : zg1fqxcz1h

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