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Le job L'entreprise L'entreprise

Conseiller Commercial Résidentiel Tertiaire H/F SACVL

Lyon 5e - 69
CDD
6 mois
Bac +5
Immobilier
Exp. + 7 ans

Les missions du poste

Nous recherchons un/une conseiller/ère commercial/e résidentiel et tertiaire pour un CDD de 6 mois à partir du mois d'octobre 2025, dans le cadre d'un remplacement de congé maternité.

Société d'économie mixte propriétaire d'un important patrimoine immobilier, vous aurez une double mission :

. La vente d'appartements : mise en ligne des annonces, contacts des candidats acquéreurs, gestion des visites, négociations, mise en validation du dossier, accompagnement jusqu'à la signature chez le notaire

. Location de locaux Tertiaire (relations B2B): commercialisation de locaux Tertiaire (commerces, bureaux, professionnels,...), élaboration et validation de la valeur locative, mise en ligne des annonces, contacts clients, visites, négociations ; établissement du bail selon modèles internes, mise en signature numérique.

Dynamique, vous êtes orienté/e service client et résultats.

Vous êtes diplômé/e d'un master 2 en immobilier ou équivalent et détenez impérativement une expérience significative de commercialisation dans le secteur immobilier d'au moins 7 années.

Vous connaissez idéalement le marché immobilier lyonnais.

Vous détenez le permis de conduire (permis B) - véhicule de service.

Premier opérateur généraliste immobilier à Lyon, la SACVL, un acteur reconnu dans la construction, l'aménagement et la gestion immobilière sur le territoire lyonnais : 80000 m2 de patrimoine tertiaire, environ 8 500 logements, 140 salariés.

La diversité de nos produits immobiliers résulte d'une stratégie d'entreprise orientée vers la mixité sociale et la mixité fonctionnelle.

La SACVL est une SEM (Société d'économie mixte), dont Ville de Lyon est l'actionnaire majoritaire.

Prime commerciale environ 10 Ke en année complète selon résultats atteints.

Primes d'intéressement et de participation

Tickets restaurants

9 de plus

7 de plus

0 / 12

Nos étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.

Pré-sélection sur CV et lettre de motivation
Entretien RH et présentation de l'entreprise
Entretien avec le manager opérationnel
Échange avec la Direction si nécessaire
Retour au candidat et formalisation de l’offre

Raisons de nous rejoindre

Accord d’aménagement du temps de travail - horaires flexibles (CCNI)
Intéressement et participation
Télétravail régulier (maximum 2 jours par semaine) ou occasionnel
13ème mois
Abonnements transports collectifs pris en charge
Localisation proche presqu’île et du pôle intermodal de Perrache
Tickets restaurants et mutuelle avantageuse
Vélos et camionnette à disposition des collaborateurs
CSE actif
27 jours de congés + ponts annuels offerts
RTT pour les forfaits jours

Salaire fourni par le recruteur

Ce recruteur joue le jeu de la transparence en transmettant le salaire pour cette offre.

Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :

Un salaire sur la majorité de nos offres
Notre process de recrutement
Notre politique de télétravail
L'évolution de votre candidature
Information si la candidature est visualisée ou refusée

Publiée le 16/09/2025 - Réf : 3491943/25274632 CRTERF/69L

Conseiller Commercial Résidentiel Tertiaire H/F

SACVL

Super recruteur

Lyon 5e - 69
CDD

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Publiée le 16/09/2025 - Réf : 3491943/25274632 CRTERF/69L

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