Responsable RH- Paie H/F Neptune RH

Nous accompagnons notre client dans la recherche de son(sa) Responsable RH et Paie H/F, rigoureux(se) et autonome, capable de gérer l'ensemble des fonctions liées au poste tout en apportant un vrai travail d'analyse et de reporting à sa direction

Les missions principales :

1. Administration du personnel

- Gestion du cycle de vie du salarié : de l'entrée à la sortie
- Rédaction des contrats, avenants, suivi des périodes d'essai, ruptures
- Suivi des absences, congés, arrêts maladie, etc.

2. Gestion de la paie et des déclarations sociales

- Réalisation et contrôle de la paie (150 à 200 bulletins/mois)
- Établissement et transmission des DSN
- Suivi et gestion des charges sociales

3. Recrutement et intégration

- Participation au processus de recrutement en lien avec les managers
- Organisation de l'onboarding des nouveaux collaborateurs

4. Suivi RH et conformité

- Suivi des indicateurs RH (absentéisme, turn-over, etc.)
- Veille légale et réglementaire
- Conseil auprès du dirigeant sur les évolutions législatives

5. Accompagnement des managers

- Conseil RH opérationnel : gestion des conflits, disciplinaire, organisation du travail
- Veille à la bonne application des process RH
- Alerte en cas de dérives ou de risques

6. Communication interne et climat social

- Interface entre la direction et les salariés
- Animation de la communication interne
- Écoute active et confidentielle des collaborateurs
- Développement de la culture d'entreprise

7. Développement RH

- Organisation des entretiens professionnels et annuels
- Mise en oeuvre du plan de formation

Déploiement d'outils de pilotage