
Responsable de Développement d'Enseigne H/F Nextgen RH
- Paris - 75
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Restauration
Les missions du poste
Notre client, enseigne agroalimentaire reconnue en France et à l'international, est actuellement en pleine expansion. Dans ce contexte, l'entreprise recrute un(e) :
Responsable de développement d'enseigne F/H
CDI - PARIS (75) -50-60K€
Rattaché(e) au directeur général, vous jouerez un rôle clé dans l'expansion du réseau et la réussite des futurs projets de l'entreprise.
Vos missions seront :
- Développer de nouveaux points de vente en collaboration avec les futurs franchisés et investisseurs.
- Prospecter activement et identifier des emplacements stratégiques pour l'ouverture de restaurants.
- Piloter l'ensemble des projets d'ouverture : validation des partenariats, coordination des travaux, suivi opérationnel jusqu'à l'inauguration.
- Accompagner les partenaires tout au long de leur parcours afin de garantir une expérience fluide et réussie.
- Identifier, qualifier et prioriser les opportunités de partenariat, puis les transformer en projets solides et durables.
- Définir et mettre en place des processus clairs pour optimiser la réalisation et le suivi des projets.
- Assurer un suivi post-ouverture et apporter un soutien aux équipes pour sécuriser la réussite des établissements.
- Représenter et promouvoir l'enseigne auprès de différents interlocuteurs.
Compétences techniques :
- Maîtrise du développement et pilotage de réseaux de restauration.
- Solides bases en gestion budgétaire et KPI
- Connaissance du marché, des tendances et du merchandising en restauration.
- Maîtrise des techniques de vente et de développement commercial.
- Bonnes notions juridiques : droit du travail, hygiène et sécurité.
- Aisance avec les outils bureautiques et CRM.
Le poste requiert une personnalité entrepreneuriale, dynamique, orientée terrain et résultats, capable de jongler entre prospection, gestion de projets et accompagnement des partenaires, avec une réelle aisance relationnelle et une forte autonomie.
Une expérience confirmée (minimum 4 ans) dans l'expansion de chaine agroalimentaire est indispensable pour réussir dans cette mission.
Processus de recrutement
NEXTGEN RH, cabinet de recrutement multi-spécialiste, vous accompagne tout au long du processus via une approche personnalisée, humaine et transparente.
1) Échange téléphonique avec votre chargé(e) de recrutement
2) Entretien approfondi avec le cabinet
3) Entretiens chez notre client
Ref: uerfzgflvi
NEXTGEN RH est un cabinet de recrutement Top et Middle Management qui, depuis 2009, accompagne les entreprises, les collectivités et les candidats sur toute la France. Nos 35 experts sont organisés en pôles de spécialisation : Tertiaire / IT et Digital / Ingénierie et Industrie / BTP et Immobilier / Biotech et Pharma. Nous sommes également un acteur national majeur de l'inclusion avec une équipe dédiée au recrutement des BOETH. Notre ADN et clé de notre succès : le savoir-être avant tout !
Salaire fourni par le recruteur
Cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel il recrute.
Publiée le 11/09/2025 - Réf : uerfzgflvi
Responsable de Développement d'Enseigne H/F
- Paris - 75
- CDI
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