Responsable Régional Cross Média H/F NRJ Global Régions

Et si c'était vous ?

- Issu d'une formation en communication, marketing ou commerce (Bac +3 minimum), vous avez fait vos preuves dans le domaine et en management d'équipes, depuis au moins 2 ans, dans des environnements liés à la communication hors-média ou événementielle (agence, service communication, service événementiel...)
- Une connaissance approfondie du Hors-média (marketing direct, événementiel, édition, data...) et des métiers du Digital
- Une forte affinité avec le commerce et la relation client
- Un excellent sens relationnel pour fédérer votre équipe dans l'atteinte de vos objectifs

NRJ s'engage depuis plusieurs années en faveur de l'insertion des personnes en situation de handicap. Au-delà de nos différences, nous accordons la plus grande importance aux compétences et aux motivations de chacun, sans considération de genre.

Le Groupe NRJ a pour ambition de permettre à ses collaborateurs de s'épanouir et de progresser tout en garantissant l'égalité de traitement, la diversité et la non-discrimination !!!

Intégrer « NRJ Global Régions » : La régie publicitaire exclusive du groupe NRJ pour les activités Business en local.

Implantée localement, nos équipes conseillent et accompagnent les annonceurs dans leur communication avec des solutions ciblées.
Acteur leader sur le marché des radios locales français, le succès de notre régie s'explique par ses diverses implantations, sa proximité ainsi que par son offre Puissante & Unique.

[Business Solutions Local Targeting]

#RADIO #AUDIO : Des campagnes publicitaires sur les stations locales du 1 er réseau de proximité NRJ, CHÉRIE FM, NOSTALGIE.
#DIGITAL : Des solutions pour renforcer sa présence en ligne Google Ads & Display, Youtube, Facebook, Instagram, LinkedIn, Audio.
#EVENTS : De multiples solutions in & out store, événements, marketing direct, etc... pour des campagnes cross canal.

Nous vous proposons :

- Un schéma de rémunération combinant un salaire de base et différentes primes mensuelles et annuelle liées à vos performances.
- Des avantages complémentaires tels que les RTT, participation, tickets restaurants, mutuelle, véhicule de fonction...
- Un parcours individuel de formation débutant dès votre embauche (solutions, produits) et se poursuivant tout au long de votre carrière.
- Des possibilités d'évolutions professionnelles, de mobilités géographiques.

Rejoignez nos #GoodVibes !

Prêt à relever ce nouveau défi ? Si vous vous reconnaissez et avez envie de nous rejoindre, postulez !

Vous avez retenu notre attention, nous vous contacterons pour un premier échange avant un entretien.