Chargé de Recrutement et Formation H/F
Alcis Transports
Super recruteur
- Balma - 31
- CDI
- 28 000 - 32 000 € / an
- Bac +2
- Transport • Logistique
- Tourisme • Hôtellerie • Loisirs
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Nous recherchons un(e) Chargé(e) de recrutement et de formation expérimenté(e) pour accompagner notre croissance et renforcer notre équipe RH. Vous travaillerez en lien direct avec la direction et bénéficierez du soutien d'un alternant déjà en cours de recrutement pour vous assister dans vos missions.
Vos missions principales
- Gérer l'ensemble du processus de recrutement : rédaction et diffusion d'annonces, sourcing, entretiens, intégration
- Organiser et suivre les formations internes et externes
- Piloter les entretiens professionnels et assurer le suivi des parcours
- Développer la marque employeur et participer à des actions de communication RH
- Assurer le suivi administratif lié au recrutement et à la formation
- Utiliser efficacement les outils informatiques et les plateformes RH pour optimiser les process
Pourquoi nous rejoindre ?
- Contribuer à un projet à fort impact social
- Intégrer une équipe dynamique et bienveillante
- Participer à la structuration d'un service RH en pleine évolution
Le profil recherché
- Expérience réussie d'au moins 2 ans sur un poste similaire (idéalement dans le transport, les services ou le médico-social)
- Excellentes capacités d'organisation et de communication
- Maîtrise des outils informatiques (bureautique, outils collaboratifs, ATS)
- Sens de l'écoute, rigueur et capacité à travailler en équipe
- Autonomie et force de proposition
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Premier contact téléphonique si votre profil a retenu notre attention
-
Rendez-vous physique avec le service RH
-
Evaluation de conduite avec nos formateurs pour les conducteurs
-
Proposition du profil au futur Manager
Raisons de nous rejoindre
-
Entreprise familiale
-
Mutuelle
-
Prévoyance
-
Participation aux transports
-
Equilibre vies professionnelle /personnelle
-
Perspectives d’évolution
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Publiée le 08/09/2025 - Réf : 3452739/25126962 CDREF/31B
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