Gestionnaire Ressources Humaines H/F
Fonction publique Territoriale
- Limoux - 11
- Fonctionnaire
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Sous l'autorité du Directeur des Ressources Humaines, le/la gestionnaire des
ressources humaines est chargé/e de la gestion de la carrière, la maladie, la retraite et la paye du portefeuille des agents du Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile (130 agents).
- Accueil physique et téléphonique des agents
- Veille à la tenue et à la mise à jour des dossiers individuels des agents
- Rédaction des actes administratifs relatifs à la carrière (courriers, arrêtés, contrats) et transmission au contrôle de légalité
- Élaboration de la paie : saisie des variables de paye, calcul, contrôle et traitement de la paye
- Gestion des arrêts de travail
- Exécuter les démarches pour les recrutements et les déclarations sociales (DPAE, Attestations employeur, Casier judiciaire, DVE)
- Gestion des dossiers de retraites : réception des demandes, vérification de la complétude des dossiers, instruction du dossier en lien avec le CDG et la CNRACL
- Gestion de l'information, classement et archivage
- Participation aux travaux de recensement et consolidation des données liés à l'activité du service (tableaux de bord, statistiques, rapport d'activité, RSU).
Le profil recherché
* Savoirs
Connaissances de l'organisation et de l'environnement des collectivités territoriales
Maîtrise du statut de la Fonction Publique Territoriale
Connaissances en gestion des ressources humaines
Connaissances des règles relatives à l'accès aux documents administratifs
Maîtrise des logiciels dédiés et des outils informatiques (SEDIT RH)
Compétences rédactionnelles
Capacité à réaliser des tableaux de bord
Veille réglementaire
* Aptitudes
Rigueur
Capacité d'adaptation
Grande capacité d'organisation
Capacité à travailler en équipe
Qualités relationnelles
Force de proposition
Autonome dans le travail
Confidentialité
Poste à temps complet, 36h hebdomadaire sur 4,5 jours
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, action sociale, participation employeur risque santé ou prévoyance.
Diplôme Baccalauréat
Expérience sur un poste équivalent fortement souhaité
Publiée le 06/09/2025 - Réf : O011250904000872
Gestionnaire Ressources Humaines H/F
- Limoux - 11
- Fonctionnaire
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