Responsable Paie H/F Expectra
Offre d’un cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel il recrute.
- Nancy - 54
- CDI
- 40 000 - 50 000 € / an
- Télétravail partiel
- Bac +3, Bac +4
- Santé • Social • Association
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Notre client à NANCY est engagé dans des activités pour la santé humaine afin de promouvoir la santé et le bien-être.
Comment vous rendre sur votre lieu de travail ?
- Les locaux sont facilement accessibles en transport en commun.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Notre client s'illustre par ses valeurs humanistes, son dynamisme et stabilité. Vous y trouverez une entreprise qui répond à vos attentes de bien-être et d'appartenance.
Quel défi de gestion souhaite rejoindre votre parcours en tant que Responsable paie (F/H) ?
En rejoignant notre client, pilotez une équipe déterminée à optimiser la gestion du personnel dans un environnement collaboratif et dynamique.
- Coordonner et superviser les opérations de paie et de gestion des temps, assurant la fiabilité et la validité des données.
- Manager une équipe de 4 gestionnaires paies , favorisant le développement des compétences et l'adhésion à la stratégie régionale.
- Servir d'interface avec la Direction des Ressources Humaines nationale, l'agence comptable et les organismes sociaux pour garantir une communication fluide.
- Accompagner les managers dans la planification, veillant au respect des règles du travail et des accords collectifs.
- Coordonner les déclarations fiscales et sociales, participant aux provisions comptables et garantissant leur conformité.
Voici les conditions proposées pour ce poste :
- Contrat: CDI
- Salaire: 40000/50000 euros /an
- Télétravail partiel possible
Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels :
- Avantages CSE
- RTT
- Tickets restaurants
Le profil recherché
Notre client recherche un(e) Responsable paie (F/H) chevronné(e), doté(e) d'une expertise en gestion de projet et leadership pour superviser la région Grand-Est.
- Minimum de 5 ans d'expérience en gestion de paie et management d'équipe
- Capacités avérées en organisation et coordination des activités RH régionales
- Compétences solides en gestion de projet, harmonisation et optimisation des pratiques de gestion des temps
- Maîtrise des outils GTA Horoquartz et SAP pour assurer la fiabilité des processus de paie
- Diplôme d'État en gestion des ressources humaines ou certification équivalente en paie indispensable
Processus de recrutement
Vous avez les compétences pour réussir dans ce poste ? Postulez dès maintenant pour découvrir comment notre processus de recrutement unique peut vous aider à atteindre vos objectifs de carrière tout en vous offrant un accompagnement bienveillant.
L'entreprise
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise.
Les consultants du Département RH & Juridique vous proposent des opportunités de carrière.
Publiée le 04/09/2025 - Réf : 307-O25-R001227_02R
Responsable Paie H/F
- Nancy - 54
- CDI
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