Garde d'Enfants à Englos. H/F O2
- Haubourdin - 59
- CDI
- Temps partiel
- BEP, CAP
- Services aux Personnes • Particuliers
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Bonjour,
Actuellement à la recherche d'une nounou pour un client qui habite Englos nous recherchons une candidate/candidat pour pouvoir assurer la garde de deux enfants (8 ans et 2 ans et demi) sur Englos.
La garde se fera uniquement les soirs en semaine et hors vacances.
Aller chercher les enfants à l'école ou aux activités extra-scolaire. Donner le gouter aux enfants + divertir les enfants avec des activités jusqu'au retour des parents.
Il faut pouvoir se déplacer dans les Weppes afin de pouvoir récupérer les enfants, car impossible en transports en commun.
Les besoins : -Lundis et Jeudis de 16h30 à 19h00: récupérer les enfants à l'école puis les ramener à la maison.-Mercredis de 17h00 à 19h00 : récupérer les enfants aux activités puis les ramener à la maison.
Le profil recherché
Nous recherchons une candidate/candidat disponible les soirs (lundis, mercredis, et jeudis), qui a la possibilité de se déplacer avec une voiture, et avec un diplôme (CAP/BEP) ou au minimum 3 ans d'expériences
Bienvenue chez O2
Marque principale du groupe Oui Care et leader français des services
à la personne, O2 Care Services, leader des services à domicile en France depuis 1996 propose des services de ménage, repassage, garde d'enfants, aide aux seniors, soutien scolaire.
Humaine, dynamique, experte, O2 est une véritable bouffée d'oxygène qui permet de respirer, redonne du temps pour soi et pour les autres, qui libère des tâches chronophages, et permet de vivre pleinement sa vie en se consacrant à ce(ux) qui compte(nt) vraiment.
O a construit son succès sur la qualité de ses prestations et le professionnalisme de ses intervenants. La marque O est aussi connue pour sa dimension d'employeur, en figurant tous les ans parmi les plus gros recruteurs français.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Dépôt de candidature avec ou sans cv !
-
Analyse de la candidature par un recruteur en fonction des prérequis recherchés
-
Échange téléphonique avec un recruteur pour valider l’intérêt du poste
-
Test à réaliser de chez vous via un lien digital ou en agence si besoin
-
Entretien individuel pour échanger sur votre parcours, vos motivations et votre projet
-
Entretien avec le futur manager pour les postes d’encadrants et au siège
-
Validation et intégration
-
Présentation des différentes étapes de votre intégration
-
Accompagnement dans votre montée en compétences
-
Points réguliers durant la période d’essai pour vous faire réussir
Raisons de nous rejoindre
-
Flexibilité et aménagement des horaires
-
Des missions près de chez vous
-
Des possibilités d’évolution vers des postes en agence
-
Formations et tutorat
-
Téléphone professionnel
-
Tickets restaurant
-
Intéressement et participation
-
Une équipe encadrante dynamique et accueillante
Localiser le poste
Publiée le 03/09/2025 - Réf : MAZARXACWWORKR113
Garde d'Enfants à Englos. H/F
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