Technico - Commercial Bois -Mende - 48 H/F Office National des Forêts
- Mende - 48
- CDI
- 27 000 € / an
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Missions principales -
- Gestion du bois façonné
- Gestion des contrats d'exploitation, de transport et de livraison de 20 000 à 50 000 m³/an de bois façonnés, destinés à la production de bois d'oeuvre, bois d'industrie et bois énergie.
- Appui à la négociation et au suivi des contrats d'approvisionnement des clients bois, en lien étroit avec le chef de service.
- Suivi des chantiers d'exploitation via le portail bois façonnés et les outils SAP, ainsi que des ventes à travers PRODBOIS et VEG.
- Support administratif auprès du responsable du service bois : préparation des Dossiers de Consultation des Entreprises, suivi des chantiers sur TECK et suivi des ventes de bois façonnés.
- Élaboration et suivi des contrats d'exploitation, de transport et de vente de bois façonnés, en collaboration avec les agences voisines.
- Appui ponctuel en période creuse sur des missions de police forestière pilotée et sur l'informatique mobile.
Le profil recherché
Profil recherché : Autres métiers, Encadrement et Généralistes
Compétences requises
- Expertise en exploitation forestière, y compris en montagne.
- Compétences en classement et valorisation des produits bois, principalement résineux.
- Maîtrise de la desserte forestière (routes, pistes, traîne, câble), y compris en contexte montagneux.
- Aptitude à travailler en réseau et en synergie avec les collègues des agences voisines.
- Disponibilité pour nombreux déplacements sur l'agence.
- Poste à pourvoir en janvier 2026.
-
Bienvenue chez Office National des Forêts
Un métier au service de la forêt et du bois, y avez-vous pensé ?
Être ONF, c'est rejoindre les 8200 femmes et hommes qui se mobilisent pour :
- Valoriser la ressource en bois
- Agir pour l'environnement
- Accueillir le public en forêt
- Prévenir les risques naturels
- Proposer des prestations et services sur-mesure
Contexte Direction Territoriale
La DT Midi-Méditerranée couvre les régions Occitanie et PACA et comprend : 9 agences territoriales, 1 agence études, 1 agence travaux, 1 agence DFCI (Défense des Forêts Contre les Incendies) et 2 agences RTM (Restauration des Terrains en Montagne).
Elle gère 1,346 million d'hectares de forêts publiques (41 % domaniales, 59 % collectivités), combinant activités concurrentielles (travaux, études) et missions d'intérêt général (MIG). Chaque année, le chiffre d'affaires conventionnel et MIG s'élève à 37 MEUR, dont 16 MEUR en forêts domaniales et 20,5 MEUR en forêts des collectivités.
Agence Lozère
L'agence gère 57 700 ha : 32 700 ha de forêts domaniales et 25 000 ha de forêts des collectivités.
Activité forestière : 165 000 m³ de bois mobilisés/an, 2 MEUR de recettes bois, 1 MEUR de travaux domaniaux.
Enjeux environnementaux et patrimoniaux : Parc National des Cévennes, réserves biologiques, forêt d'exception de l'Aigoual.
Développement du conventionnel : ventes de bois façonnés (35 000 m³/an) et 16 contrats d'approvisionnement représentant 120 000 m³ annuels, partenariat ONF-PNC, mesures compensatoires et travaux patrimoniaux.
Missions DFCI et RTM : prévention incendie et restauration des terrains en montagne.
Organisation
- 4 unités territoriales,
- 1 service Bois-Aménagement, 1 service Forêt-Développement, 1 service Fonctionnel.
- Service Bois
Service Bois : 4 postes
* pôle mobilisation et commercialisation des bois : 4 personnels
- établissement et suivi de l'état d'assiette et des prévisions de récoltes.
- préparation, organisation et suivi des ventes de bois : volume moyen commercialisé de 165 000
m³/an : 60 % en forêts domaniales et 40 % en forêts des collectivités.
- pilotage et suivi de l'exploitation des bois façonnés sur l'Agence : objectif 30 % en FD.
- pilotage de 16 contrats d'approvisionnement sur le Sud Massif Central, communs entre l'agence
Lozère et les agences voisines de la DT Midi-Méditerranée (Castres et Montpellier et d'Auvergne) en
lien avec les services bois et les DATE des 2 agences (les contrats représentent une production de
l'ordre de 120 000 m3 annuels).E.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Envoi d'un CV et d'une lettre de motivation via notre page carrière
-
Entretien téléphonique avec les RH
-
Entretien avec les RH et un manager
-
Tests éventuels en fonction du poste (technique, de personnalité, ...)
Raisons de nous rejoindre
-
Rejoindre l'ONF, c'est servir les missions d'intérêt général
-
Rejoindre l'ONF, c'est participer au changement climatique
-
Equilibre vie professionnelle/vie personnelle
-
Nombreuses formations
-
Télétravail en fonction des postes
Publiée le 02/09/2025 - Réf : 2025-6116
Technico - Commercial Bois -Mende - 48 H/F
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Pour les postes éligibles :
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