Comptable H/F APEI MOSELLE
- Peltre - 57
- CDI
- Télétravail partiel
- Bac +2
- Santé • Social • Association
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
- Missions
Le comptable doit enregistrer, centraliser et contrôler les différentes données comptables (factures clients, factures fournisseurs, salaires, caisse, banque...). Il établit périodiquement des situations comptables et prépare les documents comptables dans les délais légaux et institutionnels (bilan, compte de résultats...). Le comptable est également chargé du classement, de la sauvegarde et de l'archivage de toutes les données comptables.
- Réceptionner, saisir et contrôler des données comptables des différents établissements et des services de l'Apei Moselle
- Etablir périodiquement des situations de suivi de la comptabilité analytique et budgétaire (tableau de bord) et les documents comptables légaux (compte de résultat, bilan, compte administratif...)
- Assurer le suivi des flux bancaires (virements bancaires, enregistrement et remise des chèques à la banque, rapprochement bancaire...)
- Enregistrer des investissements réalisés et les immobilisions acquises par l'Apei Moselle
2. Compétences techniques requises
- Savoir utiliser les outils informatiques
- Savoir hiérarchiser et prioriser les actions
- Respecter les délais
- Savoir interpréter un document comptable
- Savoir détecter les anomalies dans un document transmis par les établissements
3. Savoir être requis
- Faire preuve de rigueur et d'organisation
- Faire preuve de réactivité
- Avoir l'esprit d'analyse et de synthèse
- Avoir le sens du client et du service
- Respecter les règles de discrétion professionnelle
4. Conditions d'accès
Pour accéder à la fonction de comptable, il est nécessaire au minimum :
- D'être titulaire d'un diplôme Bac +2 en comptabilité.
- Une expérience en cabinet comptable est souhaitée
L'Apei Moselle est une association reconnue d'utilité publique à but non lucratif affiliée à l'Unapei. Elle s'est donnée pour mission d'accueillir les personnes handicapées mentales, leurs familles et amis, de les écouter, de les accompagner et de construire des solutions adaptées aux besoins et attentes de chacun tout au long de leur vie.
Son ambition est d'obtenir l'inclusion des personnes handicapées dans la société en faisant valoir leurs droits et devoirs et en agissant sur le regard porté sur elles.
- Congés ancienneté
- Congés déménagement
- Qualité de Vie au Travail
- Mutuelle et prévoyance
Rémunération selon CCN66 - Reprise ancienneté - Prime SEGUR
Télétravail après 6 mois d'ancienneté
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Pré-sélection téléphonique directement par les managers opérationnels
-
Un ou plusieurs entretiens d'embauche en fonction du poste
-
Visite de l'établissement ou du service
-
Mise en place de la procédure d'intégration
-
APEI MOSELLE en images
La carte
4 Rue Marie Coëtlosquet
57245 Peltre
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 03/10/2025 - Réf : 3323864/24996469 C/57P
Comptable H/F
- Peltre - 57
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