Product Owner H/F AIS
- Niort - 79
- CDI
- 42 000 - 52 000 € / an
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
Les missions du poste
Nos activités :
- Pôle Compétences : activité de régie chez nos clients sur tous nos métiers
- Pôle Infrastructure : projets d'intégration, missions de MCO et de support
- Pôle Applications : projets de développement d'applications web et de TMA
Nos chiffres clefs :
- 250 collaborateurs
- 15 managers techniques
- 5 agences : Nantes, Angers, Rennes, Niort et Toulouse !
- 2 labellisations annuelles : Happy At Work & Tech At Work
MISSIONS :
Intégré(e) aux équipes d'un de nos clients grand compte vous serez en relation avec les équipes Ressources Humaines et les équipes informatiques, vous cherchez en permanence à maximiser la valeur métier des outils informatiques utilisés par équipes.
Vous interviendrez sur des activités en mode BUILD (projets en cycle mixte - agile et non agile) et en mode RUN.
Le détail de vos missions sera le suivant :
- Comprendre, retranscrire et porter les besoins et exigences utilisateurs
- Etre l'interlocuteur/trice phare sur le périmètre Ressources Humaines
- Créer un partenariat avec les chefs de projets et les architectes, les référents Métiers et les Responsables des portefeuilles projets.
- Constituer et décrire la liste priorisée des demandes collectées auprès des utilisateurs.
- En collaboration avec le métier, attribuer une valeur métier relative entre chaque demande.
- Garantir l'amélioration des produits (progiciels et développements internes)
- Élaborer avec les référents Métiers les feuilles de route pour la réalisation de chaque produit
- Communiquer sur les produits auprès des différentes parties prenantes (programme, utilisateurs, métiers, managers...)
- Définir et mettre en oeuvre les indicateurs pour contrôler la qualité de chaque produit et s'assurer de la valeur client délivrée
- Gérer les risques liés aux produits
- S'assurer que chaque produit livré est conforme aux besoins définis et réaliser le cadrage du besoin avec le métier et l'UX
- Animer / participer aux Copils fournisseurs, éditeurs
Vous serez responsable des solutions internes/externes de votre périmètre : suivi des licences et abonnements - renouvellements annuels / roadmap éditeurs / qualité fournisseurs / MCO / SLA / Capacity planning, mise à jour du référentiel du patrimoine LeanX, pilotage du backlog des incidents et des problèmes, etc.).
VOUS :
- Vous avez eu une expérience de Product Owner en lien avec les activités Ressources Humaines et cela vous a beaucoup plu.
- Vous souhaitez rejoindre une ESN pour intervenir chez des clients grands comptes.
Cette annonce est ouverte aux personnes en situation de handicap.
PACKAGE :
- Fourchette de rémunération : 42 à 52 K€ bruts /an
- Carte Edenred (11.50 € / j travaillé)
- Chèques vacances (ANCV)
- Prime de participation
- Prime de cooptation de 1200 € bruts
- Congé supplémentaire dès 2 ans d'ancienneté
- Plateforme d'e-learning
CHOISIR AIS, C'EST :
Travailler dans une entreprise où les collaborateurs sont heureux ! Pour preuve, 86.2% d'entre eux recommandent AIS.
Assurer sa montée en compétences grâce à nos parcours de formations et de certifications.
Profiter d'évènements conviviaux tout au long de l'année !
Un suivi aux petits oignons ! Un binôme Manager technique/RH vous accompagne au quotidien !
PROCESS DE RECRUTEMENT : 1 entretien RH, 1 entretien technique.
On en discute ?
Bienvenue chez AIS
AIS :
Depuis 1985, AIS est une ESN tournée vers l'humain. Nous capitalisons sur le talent de nos collaborateurs pour accompagner nos clients dans leurs projets.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Un entretien téléphonique avec l'équipe recrutement
-
Un entretien RH afin de valider l'adéquation de votre profil avec nos besoins
-
Réalisation d'un test technique (selon profil)
-
Un entretien avec un Manager Technique afin de valider vos compétences techniques
Raisons de nous rejoindre
-
Mutuelle & prévoyance, tickets restaurant
-
Participation
-
Flexibilité des horaires
-
RTT
-
Télétravail : Permanent et hybride
-
Aménagement des locaux
-
Parking gratuit à proximité
-
Proche transport en commun
-
Locaux modernes
-
Equipements techniques
-
Espaces calmes, café offert
-
Organisation de conférence & workshops
-
Avantages CSE : chèques vacances
-
Possibilité de place en crèche inter-entreprises
-
Prime de cooptation
-
Coffre-fort numérique pour stocker des documents
Localiser le poste
Publiée le 30/08/2025 - Réf : teamtailor-6369522-1606999
Product Owner H/F
- Niort - 79
- CDI
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