Charge de Recrutement & Relation Client H/F
Espritek
- Marseille 11e - 13
- CDI
- 2 000 - 2 500 € / mois
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Notre société basée à Marseille (spécialisée en informatique, télécommunications et électricité) recherche un(e) Chargé(e) de recrutement et relation client en CDI.
Vous serez un maillon essentiel de l'équipe : recrutement des techniciens/électriciens indépendants, planification des interventions et suivi de la relation client.
Missions principales
Recrutement et sourcing
Identifier, qualifier et recruter des techniciens et électriciens indépendants (jobboards, réseaux sociaux, CVthèques, candidatures directes).
Conduire les entretiens téléphoniques et physiques.
Constituer et maintenir un vivier de candidats fiables et disponibles.
Planification et Coordination
Gérer le planning des interventions (mise en relation techniciens/clients).
Assurer le suivi des missions : affectation, réalisation, clôture.
Garantir le respect des délais et la satisfaction client.
Relation client
Être l'interlocuteur privilégié des clients pour la partie staffing et suivi.
Comprendre leurs besoins et y répondre rapidement.
Maintenir une communication fluide et proactive.
Le profil recherché
Experience : 2 An(s)
Compétences : Techniques de communication orales, écrites et numériques, Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle, Recruter et intégrer une personne
Langues : Anglais souhaité
Qualification : Agent de maîtrise
Secteur d'activité : Conseil en systèmes et logiciels informatiques
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Publiée le 30/08/2025 - Réf : 197CQVN
Charge de Recrutement & Relation Client H/F
- Marseille 11e - 13
- CDI
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