Moniteur d'Atelier Sous-Traitance Industrielles H/F APEI MOSELLE
- Bertrange - 57
- CDD
- 1 mois
- BEP, CAP
- Santé • Social • Association
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
- Missions
Le Moniteur d'atelier en Sous-Traitance Industrielle est responsable de l'encadrement des travailleurs en situation de handicap. Il veille à la sécurité des personnes, au respect de la qualité des productions, au respect du cahier des charges du client, pour des activités de fabrication et de conditionnement de pièces pour différents secteurs d'activités industriels (automobile, cosmétique, sidérurgique, etc.),
Il peut à la fois encadrer une équipe à l'ESAT mais également chez un partenaire au sein de ses locaux. Par ailleurs, il participe aux actions de soutien, et au projet des personnes accompagnées.
2. Compétences requises
- Bonne connaissance en organisation et en animation d'équipe ;
- Sensibilité à la problématique des personnes en situation de handicap mentale ;
- Appétence pour le travail en équipe, savoir échanger, transmettre des informations ;
- Savoir faire preuve : de respect, de tolérance, d'ouverture d'esprit, d'écoute, de patience, de persévérance et de disponibilité.
- Bonne maîtrise des compétences techniques inhérentes aux différents secteurs d'activités ;
- Bonne maîtrise de l'outil informatique.
3. Conditions d'accès
Pour accéder à la fonction de moniteur d'atelier, il est nécessaire au minimum :
- D'être titulaire d'un diplôme de l'enseignement technologique (CAP) ou d'un examen d'ouvrier professionnel du service public et justifier d'au moins 7 ans d'expérience dans le métier ;
- Ou d'être titulaire d'un brevet professionnel et justifier d'au moins 5 ans d'expérience dans le métier.
Ouvert en 1970, l'ESAT L'Envol est un établissement et service d'aide par le travail qui accueille 64 adultes en situation de handicap. Il propose des conditions de travail adaptées au travers d'activités économiques visant à favoriser l'insertion socioprofessionnelle.
Rémunération selon CCN66 - Reprise d'ancienneté - Prime SEGUR
Cadre de travail agréable
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Pré-sélection téléphonique directement par les managers opérationnels
-
Un ou plusieurs entretiens d'embauche en fonction du poste
-
Visite de l'établissement ou du service
-
Mise en place de la procédure d'intégration
Raisons de nous rejoindre
-
Congés ancienneté
-
Congés déménagement
-
Qualité de Vie au Travail
-
Mutuelle et prévoyance
Localiser le poste
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 26/09/2025 - Réf : 3440469/24882935 MDSI/57T
Moniteur d'Atelier Sous-Traitance Industrielles H/F
- Bertrange - 57
- CDD
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