CDD - Responsable de Résidence H/F Elior Services
Châtillon - 92 CDD- 12 € / heure
- 5 jours
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Nous recherchons pour notre résidence situé à Châtillon (92), un Responsable de résidence H/F en CDD.
Vos missions seront les suivantes :
Administration, gestion et relation clientèle :
- Accueillir et orienter les locataires, propriétaires et fournisseurs avec professionnalisme.
- Réceptionner, trier et distribuer le courrier et les colis.
- Réaliser diverses tâches administratives : états des lieux, suivi des interventions techniques et travaux, rédaction de préconisations.
- Gérer la distribution des avis d'échéance et effectuer les relances (loyers, assurances).
- Renseigner et transmettre les éléments de reporting d'activité.
- Gérer les stocks et assurer les commandes de fournitures et de consommables.
- Suivre la gestion des clés et badges d'accès.
- Surveiller les équipements techniques, réaliser les petits dépannages ou coordonner les interventions des sous-traitants.
- Assurer la préparation logistique des réunions de copropriété et le service de petits déjeuners.
- Garantir l'ouverture et la fermeture des espaces communs.
- Participer aux actions de communication et aux événements organisés pour les résidents.
Entretien et suivi de l'hygiène :
- Contacter les services d'urgence en cas d'incident (fuite, incendie, etc.).
- Contrôler la propreté des parties communes et privatives, suivre l'hygiène générale.
- Tenir à jour les registres de suivi de la propreté.
- Vérifier l'état des logements avant relocation et transmettre les éventuelles demandes d'intervention.
Lundi au Jeudi : 8h45-12h/4h-18h et Vendredi : 8h45-16h45
CDD du 21/08/25 au 26/08/25.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Confirmation de la réception de votre candidature par mail
-
Pré-qualification avec nos recruteurs
-
Entretien(s) physique(s) avec votre futur manager
-
Retour téléphonique sur la décision finale
Le profil recherché
- Maîtrise de la langue française à l'oral et à l'écrit ;
- Anglais opérationnel ;
- Connaissances des outils bureautiques (suite Office, Outlook...),
- Gestion des délais impartis ;
- Des connaissances techniques basiques dans le domaine du bâtiment sont appréciées.
Raisons de nous rejoindre
-
13ème mois
-
CSE
-
Mutuelle
Bienvenue chez Elior Services
Elior Services est une filiale d'Elior Group, acteur mondial de la restauration et des services.
Acteur de référence de la santé, de l'hôtellerie, de la propreté et du Facility Management, Elior Services allie savoir-faire et expertise pour construire des projets sur-mesure au coeur de l'environnement de ses clients.
Elior Services est composé de plusieurs entités qui sont des acteurs majeurs dans leur domaine :
- Elior Services Propreté, expert en propreté classique et en milieux sensibles, est un des acteurs majeurs de ce marché très concurrentiel et intervient dans des environnements variés.
- Elior Services Facility Management, réalise l'accueil physique et téléphonique, voire l'accueil digital des clients et des visiteurs, la gestion du courrier, l'entretien des espaces verts ou encore la petite maintenance et logistique.
- Elior Direction Hôtellerie de Santé, propose une offre globale en restauration et propreté, à destination des établissements de santé.
- Services et Santé, services hôteliers et gestion de cafétérias.
Elior place la diversité et l'égalité des chances au coeur de ses préoccupations et s'engage dans ses recrutements à évaluer toutes les candidatures sans distinction de genre, ethnicité, religion, orientation sexuelle, statut social, handicap ou âge.
Rejoindre Elior Services, c'est intégrer une structure qui souhaite faire partager sa croissance en misant sur ses talents !
#LeJobQueJeVeux
Infos complémentaires
- Un remboursement à hauteur de 50% de votre abonnement de transport ;
- Des avantages liés au comité d'entreprise (billetterie, loisirs, événements, etc);
- Mise à disposition d'une mutuelle d'entreprise prise en charge à 50% par l'entreprise ;
- Une carte restaurant ;
- Taux horaire : 12€ brut de l'heure.
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