Gestionnaire Paie en Alternance Arras H/F Cerfrance Nord - Pas de Calais

Détail du poste

Avec l'aide de votre tuteur(trice), vous accompagnerez vos clients de l'entrée à la sortie de leurs collaborateurs.

Vous apporterez aux clients un appuie technique visant à optimiser la gestion sociale de leur personnel.

Vous établirez les paies dans le respect de la législation sociale et contractuelle.

Vous accompagnerez l'équipe en place sur la migration du nouveau logiciel paie.
- Formation de type Bac +3/4 (BTS, DUT option RH ou « gestionnaire paie »)
- Doté(e) d'une véritable conscience professionnelle et rigoureux(se),

Compétences :
- Efficacité à communiquer avec son environnement de travail direct, ses collègues et sa hiérarchie,
- Logique et précision,
- Discrétion et respect de la confidentialité.

Vous recherchez une entreprise permettant de vous concentrer sur des tâches à plus forte valeur ajoutée grâce à nos outils de digitalisation ?

Chez Cerfrance Nord - Pas de Calais, Association de Gestion et de Comptabilité, nous vous donnons l'opportunité de mettre en avant vos compétences relationnelles dans l'accompagnement de nos clients (agriculteurs, PME, artisans, professions libérales...) en exerçant votre métier différemment.

Forte de ses 21 agences réparties sur les deux départements Nord - Pas de Calais, et de son réseau national, nous préparons la transformation de nos métiers avec l'arrivée de la facture électronique.

Envie d'en savoir plus ? N'hésitez plus, postulez et rencontrons-nous !

Rejoignez un environnement de travail de qualité où l'esprit d'équipe est mis en avant à travers nos différents événements interne : journée d'entreprise, événements de cohésion...

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Les candidatures sélectionnées par l'équipe RH - Recrutement feront l'objet d'un premier échange lors d'une pré-qualification téléphonique à l'issu de laquelle vous serez amené(e), si vous êtes retenu(e), à réaliser un entretien avec le manager.