Agent - Agente d'Entretien Propreté de Locaux la Chapelle H/F Pôle Emploi
La Chapelle-aux-Saints - 19 CDD- 12,38 € / heure
- Bac
- Bac +2
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
A pourvoir de suite - Nous recherchons un agent ou une agente d'entretien propreté de locaux pour rejoindre notre équipe dynamique sur La Chapelle aux Saints. Vous serez chargé(e) de maintenir la propreté et l'hygiène de nos locaux, tout en garantissant un environnement agréable pour nos employés et visiteurs. Ce poste requiert une attention particulière aux détails et un sens aigu du service.
Horaires : le lundi au samedi, de 8h30 à 10h30, en CDD de 2 mois
- 12 heures semaine/ 52 heures mensuel -
Missions :
Effectuer le nettoyage quotidien des espaces communs
Assurer la propreté des sanitaires
Respecter les normes de sécurité et d'hygiène en vigueur
Signaler toute anomalie ou besoin de réparation à votre supérieur(e)
Profil recherché
Expérience préalable dans le domaine du nettoyage, débutant(e) accepté(e)
Maîtrise des techniques de nettoyage et des produits utilisés
Sens de l'organisation et souci du détail
Si vous êtes motivé(e) par le travail bien fait et que vous souhaitez contribuer à un environnement propre et accueillant, nous serions ravis de vous accueillir au sein de notre équipe.
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Caractéristiques des produits d'entretien, Baliser les zones glissantes, Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local, Préparer du matériel en prévision d'un travail
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Nettoyage courant des bâtiments
Liste des qualités professionnelles :
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
- La Chapelle-aux-Saints - 19
- CDD
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