Apprenti Gestionnaire de Paie - Aubagne H/F Centrale Expert
Aubagne - 13 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 486,49 - 1 801,80 € / mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
Les missions du poste
Centrale Expert (cabinet de recrutement), recherche pour l'un de ses clients (cabinet d'expertise comptable) un(e) Gestionnaire de paie en Apprentissage. Poste basée à Aubagne.
Vos missions :
Rattaché(e) au Responsable Paie et au sein d'une petite équipe, vous serez formé(e) et accompagné(e) pour participer aux missions suivantes : Collecte et saisie des éléments variables de paie (heures, absences, primes, etc.) ; Élaboration des bulletins de salaire ; Suivi des charges sociales et déclarations mensuelles (DSN) ; Participation à la gestion administrative du personnel (contrats, attestations, etc.) ; Veille sur l'évolution de la législation sociale. Formation et participation à des tâches de recrutement possible au sein d'un partenaire du cabinet.
Votre profil :
Vous préparez un diplôme Gestionnaire de Paie, Licence RH, Master RH. Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez le sens de la confidentialité À l'aise avec les outils bureautiques et informatiques. Une première expérience en cabinet d'expertise ou entreprise en tant que assistant RH ou gestionnaire de paie serait un plus (mais non obligatoire).
Pourquoi nous rejoindre ?
Un environnement bienveillant et formateur
Un accompagnement réel par une équipe expérimentée
Des perspectives d'évolution au sein du service RH/paie
Locaux agréables et facilement accessibles (transports, parking pour le personnel)
Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Codifier un mandat, Codifier un titre, Assurer la confidentialité des informations de paie, Effectuer les formalités d'embauche, Etablir un bulletin de paie, Gérer les déclarations sociales et fiscales (DSN, URSSAF, caisses de retraite, etc), Participer à l'élaboration des rapports et des bilans sociaux, Préparer les éléments constitutifs de la paie, Réaliser des opérations liées à la gestion des ressources humaines, Relayer de l'information, Respecter les délais de réponse et de traitement
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de curiosité, d'ouverture d'esprit : Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Bienvenue chez Centrale Expert
CENTRALE EXPERT est un Cabinet de Recrutement - RH intervenant dans tous les métiers. Nous vous garantissons des propositions ciblées, et un suivi post embauche, ainsi qu'une totale confidentialité.
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