
Formateur Indépendant Valorisation Déchets H/F Kaptiv
Saint-Paul - 974 IndépendantOffre d’un cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel il recrute.
- 35 000 - 45 000 € / an
- Travail de jour
- Télétravail partiel
- Bac +2
- Enseignement • Formation
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
L'organisme de formation KAPTIV recherche des formateurs indépendants pour intervenir dans une formation dédiée à la gestion et la valorisation des déchets.
Dans le cadre de nos actions d'insertion professionnelle, nous déployons une formation destinée à préparer les salariés en insertion aux missions de collecte de déchets.
Plusieurs sessions de formation sont prévues sur St Denis et St Paul.
La formation comprendra les thématiques suivantes :
Comprendre les enjeux environnementaux de la gestion des déchets
- Identifier les différents types de déchets
- Connaître la réglementation sur la gestion des déchets
- Favoriser l'engagement dans une démarche collective de valorisation des déchets
- Connaître les risques liés à la manipulation des déchets
- Appliquer les règles de sécurité en matière de manipulation des déchets
Le profil recherché
Expérience professionnelle significative dans un ou plusieurs des domaines suivants :environnement, propreté urbaine, gestion des déchets...
- Pratique de la formation auprès d'un public en insertion ou éloigné de l'emploi appréciée.Pédagogue, à l'écoute, capable de créer un climat de confiance et d'adapter ses méthodes au public.
- Diplôme de FPA serait un plus.
- Statut d'indépendant (auto-entrepreneur, micro-entreprise ou équivalent)
L'entreprise
KAPTIV, cabinet de recrutement de l'agence Alter Ego, dispose d'une expertise qualifiée dans le recrutement de profils opérationnels, managériaux et de direction.
Nous croyons en l'importance de créer une relation de confiance avec chaque candidat, en comprenant leurs aspirations professionnelles, leurs besoins et leurs valeurs. Cette proximité nous permet de mieux cerner leurs compétences, leur potentiel et leur adéquation avec les cultures d'entreprise de nos clients.
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