Responsable des Ressources Humaines H/F San Vicens
Collioure - 66 CDI- 35 000 - 44 000 € / an
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Dans ce cadre ambitieux et stimulant, nous recherchons un(e) Responsable des Ressources Humaines (H/F) pour accompagner la gestion et le développement de nos équipes et contribuer à un environnement de travail performant et convivial.
Vos missions principales
Rattaché(e) directement à la Direction Générale, vous prendrez en charge les fonctions RH opérationnelles et stratégiques, dont notamment :
1 Administration du personnel :
- Réaliser les formalités administratives liées aux embauches et aux départs : DPAE, rédaction et gestion des contrats de travail (tous types confondus),
- Suivre et tenir à jour le registre du personnel,
- Gérer la mutuelle d'entreprise et mettre à jour les dossiers collaborateurs,
- Préparer les lettres d'avertissement et autres documents disciplinaires.
2 Paie et gestion sociale :
- Vérifier les feuilles de temps et transmettre les éléments variables de paie,
- Assurer un suivi constant des déclarations sociales (accidents du travail, dossiers URSSAF, autorisations de travail, etc.),
- Garantir la conformité juridique et sociale des pratiques RH en vigueur.
3 Recrutement & gestion du personnel :
- Piloter le processus de recrutement pour les postes en saison comme en CDI, en collaboration étroite avec les chefs d'établissement,
- Développer des partenariats avec les acteurs de l'emploi locaux (écoles, agences d'intérim, salons professionnels),
- Participer à l'intégration des salariés pour favoriser une culture d'entreprise positive et engagée,
- Collecter, analyser et suivre le planning des heures effectuées par l'ensemble des équipes.
4 Veille juridique et appui stratégique :
- Assurer une veille constante en droit social et droit du travail pour anticiper les évolutions légales,
- Conseiller la direction et les managers opérationnels au quotidien sur toutes les questions liées au droit du travail et à la gestion sociale.
Formation : Issu(e) d'une formation supérieure dans le domaine des Ressources Humaines, Droit Social ou équivalent.
Expérience solide : Une première expérience sur une fonction RH opérationnelle, idéalement dans un environnement saisonnier (tourisme, restauration, hôtellerie...) est fortement appréciée.
Compétences requises : Excellente maîtrise des aspects juridiques RH (droit social et du travail), rigueur et organisation dans la gestion des priorités, esprit d'analyse, discrétion et confidentialité.
Atouts : Dynamique, agile, flexible et adaptable dans un environnement mouvant. Force de proposition, passionné(e) par la relation humaine et opérationnelle. Aisance à travailler dans un environnement exigeant et évolutif.
Pourquoi nous rejoindre ?
Un cadre de travail exceptionnel : Collioure et Argelès, perles de la Côte Vermeille, offrent un environnement à la fois inspirant, paisible et authentique où il fait bon vivre et travailler. Entre mer et montagne, votre carrière prend une dimension unique !
- Un secteur toujours dynamique : En rejoignant notre équipe, vous participez à une aventure humaine intense et diversifiée, rythmée par l'effervescence des saisons touristiques.
- Un rôle clé dans une organisation ambitieuse : Votre travail aura un impact direct sur la pérennité et la qualité de nos activités, grâce à la gestion et à l'épanouissement de nos équipes.
- Une ambiance humaine et bienveillante : Nous privilégions les relations de confiance, la collaboration active et l'esprit d'équipe.
L'adresse du poste
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Bienvenue chez San Vicens
Rejoignez une entreprise dynamique au coeur de la Côte Vermeille !
Le San Vicens, acteur de renom dans la gastronomie et la restauration, fait partie d'un groupe de 6 établissements (4 à superviser) situés entre Collioure et Argelès-sur-Mer, au coeur des magnifiques paysages de la Côte Vermeille. Avec une équipe allant de 180 à 200 collaborateurs en saison, nous servons près de 300 000 repas chaque année sur l'ensemble des sites.
Infos complémentaires
35 - 44 K€ brut annuel
- Collioure - 66
- CDI
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