RRH H/F Michael Page
Courbevoie - 92 CDIOffre d’un cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel il recrute.
- 75 000 - 80 000 € / an
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. - 1 an
Les missions du poste
En tant que RRH, à la fois stratégique et opérationnel, vous aurez pour principales missions :
* Accompagner les managers au quotidien dans la gestion et le développement de leurs équipes ;
* Développer la marque employeur et gérer les recrutements stratégiques ;
* Piloter le plan de développement des compétences en promouvant la mobilité interne et des parcours professionnels évolutifs ;
* Garantir une politique sociale conforme aux exigences législatives et réglementaires ;
* Gérer le disciplinaire et les contentieux ;
* Animer le dialogue social en autonomie en veillant au maintien d'un bon climat social ;
* Assurer un reporting régulier auprès du DG et des membres du Codir, en apportant une vision claire des enjeux RH ;
* Manager une équipe ;
Cette liste non exhaustive n'est pas limitative.
* Rémunération Fixe + variable,
* Télétravail.
Le profil recherché
Vous êtes diplômé d'un Master 2 en Ressources Humaines ou Droit Social avec une expérience minimum de 10 ans à un poste équivalent.
Une expérience significative en ETI serait très appréciée.
L'entreprise
Notre cliente est une ETI en forte croissance opérant dans un secteur technique à haute valeur ajoutée.
- Courbevoie - 92
- CDI
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