Educateur Sportif H/F Ville de Lyon
Lyon - 69 CDD- 12 mois
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
Les missions du poste
L'essence de la Délégation générale Jeunesse, éducation, enfance, sports et inclusion est de rendre un service public de qualité et de proximité aux habitants-es, et plus particulièrement aux plus jeunes, aux plus anciens et aux plus fragiles, grâce à 4 500 agents-es oeuvrant quotidiennement au service de plus de 650 équipements municipaux.
Au sein de cette délégation, la Direction des Sports, composée de 450 agents, est en charge de l'exploitation, de l'entretien et de la mise à disposition auprès des usagers des 340 sites sportifs répartis sur la Ville, de l'organisation d'animations et actions pédagogiques à caractère sportif et de l'appui au développement des clubs sportifs.
Au sein de cette direction, la subdivision Piscines et Patinoires, qui comprend 170 agents, assure la mise à disposition des 9 piscines et 2 patinoires municipales de la Ville auprès des usagers, dans les meilleures conditions d'accueil, d'hygiène et de sécurité.
MISSIONS :
Sous l'autorité du Responsable de Pôle, vous encadrez des activités à caractère sportif et assurez l'enseignement du patinage aux enfants des écoles primaires et élaborez des activités d'animation.
Vous êtes en charge de la sécurité des usagers sur le(s) site(s) et participez à la vérification des conditions réglementaires d'utilisation des équipements.
Vous assurez des missions d'encadrement et de management du personnel.
ACTIVITES :
1. Surveillance et sécurité des publics,
- Assurer la surveillance de la piste et des abords
- Contrôler la conformité des équipements, matériels, lieux et activités avec la réglementation et les consignes de sécurité des usagers
- Prévenir les risques liés à l'activité et à son environnement : application des consignes en matière de sécurité ERP
- Informer les usagers des règles et consignes de sécurité
- Appliquer les gestes de premiers secours et de protection aux personnes
- Respecter le règlement intérieur des patinoires
- Garantir et veiller au respect des conditions de sécurité
- Prendre des mesures conservatoires pour protéger les usagers
- Faire respecter les règles et consignes de sécurité liées à l'équipement
2. Enseignement du patinage aux scolaires du 1er degré en lien avec les projets pédagogiques
- Assurer la sécurité des usagers
- Concevoir, mettre en oeuvre et évaluer les interventions pédagogiques en lien avec l'Education Nationale
- Analyser des pratiques ou des situations
- Aménager l'espace pédagogique
3. Participer au développement des projets d'établissement
- Participer et suivre les actions du projet
- Travailler en coopération avec des acteurs multiples
- Apporter une expertise sur son domaine d'activité
- Proposer des solutions et des adaptations
4. Encadrement d'équipe en lien avec le Responsable de Pôle
- Contrôler l'activité et la bonne application des normes
- Gérer les ressources matérielles et humaines affectées au service
5. Animation d'équipe durant la saison estivale
- Encadrer le personnel au sein des piscines d'été
- Coordonner les équipes, transmettre et expliquer les consignes
- Participer à l'aménagement des lieux avec installation du matériel
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Analyse des candidatures par les ressources humaines et le service recruteur
-
Si votre candidature est sélectionnée, proposition d’une date d’entretien
-
Des tests peuvent vous être proposés selon les postes (techniques, orthographe,...)
-
Organisation des entretiens, en présentiel dans la plupart des cas
-
Si votre candidature est retenue, vous êtes contacté par les ressources humaines
-
Si votre candidature n’est pas retenue, vous recevrez un mail à la fin du processus
Le profil recherché
CONNAISSANCES
- Réglementations ERP, POSS, hygiène et sécurité, installations sportives,
- Connaissances liées à l'activité
- Techniques et outils de communication,
- Connaissance des publics
- Pratique d'animation ou d'enseignement auprès de différents publics
QUALITES
- Sens du travail en équipe
- Qualités relationnelles - rigueur et méthode - autonomie et sens des responsabilités - sens du service public et diplomatie
- Dynamisme et disponibilité
NIVEAU DE Diplôme OU EXPERIENCE PROFESSIONNELLE REQUIS / SOUHAITES
- ETAPS si possible titulaire du BP JEPS Patinage sur glace
- PSE1- SST - tous diplômes sportifs ou attestations de formation spécialisée
Raisons de nous rejoindre
-
Une prime de fin d'année
-
Télétravail 2 jours par semaine selon les métiers
-
Expérimentation en cours de la semaine en 4 jours ou 4,5 jours
-
Un forfait « Mobilités Durables » : Jusqu'à 300€ par an
-
10 semaines de congé paternité, contre 4 semaines dans le cadre légal
-
Un congé menstruel et un congé lié à une interruption de grossesse
-
Carte ticket restaurant : 8,50 euros par jour dont 60% pris en charge
-
Une participation transports en commun ou Velo’v à hauteur de 75%
Bienvenue chez Ville de Lyon
Capitale de la Région Auvergne-Rhône-Alpes, la Ville de Lyon (510 000 habitants) est caractérisée par sa qualité de vie et son dynamisme exceptionnels. Pleinement engagée dans une politique de transition écologique et sociale, l'équipe municipale veut faire de Lyon une ville plus respirable, solidaire et à l'écoute de ses habitants. Pour accompagner ces projets, la Ville de Lyon bénéficie d'un budget de 800 millions d'Euros et de l'engagement d'une administration municipale forte de près de 8 500 agents présents au quotidien auprès des lyonnaises et des lyonnais.
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Lyon
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
21 622 € / an 1 802 € / mois 11,88 € / heureSalaire brut estimé
23 900 € / an 1 992 € / mois 13,13 € / heureEstimation haute
30 700 € / an 2 558 € / mois 16,87 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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