Charge - Chargee de Recrutement H/F Ultimate Interim
Cesson-Sévigné - 35 CDI- 11,88 - 13 € / heure
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Au sein de notre équipe située à Cesson Sévigné et spécialisée dans le transport et la logistique, nous recherchons notre futur collaborateur/trice !
Vos missions principales :
1. Recrutement des intérimaires
Rédaction et diffusion des offres d'emploi sur les différents canaux
Sourcing et présélection des candidats en fonction des besoins des entreprises clientes.
Assurer la préqualification des candidatures par téléphone
Assurer les entretiens physiques à l'agence (+ planification des tests)
Constitution et gestion du vivier de candidats
Suivi de l'intégration et de la fidélisation des intérimaires chez les clients
2. Relation clients et suivi administratif
Créer les mails de candidature détaillés
Gestion administrative des contrats de travail temporaire et des documents légaux
Demandes des visites médicales
Suivi des documents échus
Conditions du poste :
37.5h / semaine du lundi au vendredi
9h-12h30 / 14h-18h
CDI à compter du mois d'août 2025.
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 2 An(s)
Compétences : Techniques de communication orales, écrites et numériques, Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle, Recruter et intégrer une personne
Qualification : Employé non qualifié
Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles :
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
- Cesson-Sévigné - 35
- CDI
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