Superviseur Coach Emploi - Paris 20 H/F Actual Talent
Paris - 75 CDDOffre d’un cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 30 000 € / an
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Services aux Entreprises
Les missions du poste
Missions
Dans la cadre du marché UES déployé en IdF, CVL et Grand Est, le Superviseur Coach Emploi aura
pour principale mission le management des coach emploi et le suivi du placement des bénéficiaires
accompagnés sur le marché UES.
Rattachement
Le superviseur coach emploi est rattaché directement à la directrice d'activité. Le superviseur coach
emploi travaillera de manière transverse avec l'ensemble des RT, ROP, managers et Cip intervenants
sur le marché UES.
MISSIONS
Management des Coach Emploi
- Réaliser le recrutement et assurer le tutorat
- Intégrer et manager les équipes
- Accompagner le coach emploi dans ses missions et à chaque étape du marché
- Mettre en place des outils et méthodes pour l'atteinte des objectifs
- Effectuer un point régulier avec les équipes et la direction
- Réaliser des entretiens d'étapes et d'objectifs
- Suivre le temps du personnel affecté et la productivité associée
- S'assurer de l'atteinte des objectifs de placement
Supervision du placement
- Garantir le placement de l'ensemble des candidats confiés aux coach
- S'assurer de l'intégration des candidats dans le Portail Métier et bascule sur Lucie
- Créer du lien avec les entités Groupe pour le placement des candidats
- Récolter les besoins Groupe à pourvoir pour le placement des candidats
- Réaliser la prospection entreprise en lien avec le bassin et projets identifiés
- Réaliser un reporting quantitatif et qualitatif hebdomadaire
- Assurer le respect du CdC et de la méthodologie d'intervention
- Récolter et analyser les indicateurs de performance
- Mettre en place des plans d'actions correctifs le cas échéant
Le profil recherché
Formation
Diplôme(s) : De Bac +2 à Bac +3 avec une formation dans le secteur de l'insertion professionnelle ou de la formation.
Première expérience dans l'accompagnement en insertion et vers l'emploi.
Compétences
Compétence(s) informatique(s) : Maîtrise du Pack Office et des statistiques
Compétence(s) technique(s) :
- Connaissance du public adulte, des dispositifs d'insertion, de formation et de l'emploi
Compétence(s) transverse(s) :
Compétences relationnelles
- Aptitude à communiquer (à l'oral et à l'écrit) et à
convaincre
- Capacité à travailler en équipe
- Capacité à travailler en réseau
Compétences organisationnelles
- Capacité à gérer son temps, ses priorités
- Capacité à actualiser ses connaissances, à exercer une veille informative
- Capacité à exploiter, à analyser les éléments constitutifs d'une situation
- Capacité à rendre compte de son activité
Compétences d'adaptation
- Capacité à gérer les urgences et les imprévus
- Capacité à s'adapter à des publics variés
- Savoir adapter son mode de communication en fonction de son interlocuteur
- Capacité à proposer, à concevoir des solutions
- Être polyvalent
L'entreprise
Depuis 35 ans, ENVERGURE oeuvre en faveur de la qualité des compétences pour réussir l'insertion et favoriser l'évolution professionnelle des candidats que nous accompagnons. Nos 264 centres répartis sur tout le territoire permettent à nos 1063 collaborateurs de fournir un service de proximité.
Nous accompagnons tous types de public, dans de nombreux secteurs d'activités et sur tous les territoires. L'humain est au coeur de chacun de nos projets pour construire des parcours sur mesure, innovants et adaptés à vos besoins. Votre objectif principal sera de permettre aux bénéficiaires un retour à l'emploi durable via un accompagnement intensif à la recherche d'emploi.
- Paris - 75
- CDD
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