Chargé - Chargée de Recrutement H/F Pôle Emploi
Bar-le-Duc - 55 CDI- 2 000 - 2 200 € / mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
Détail du poste
Vous serez en charge de la pré-sélection de candidats (h/f) vérification des pièces administratives, suivi gestion des plannings intérimaires, suivi de comptes, l'envie d'apporter des conseils, de trouver des solutions pour nos candidats, intérimaires et clients doit être votre moteur.
Vous aimez le travail en équipe ou la communication est essentielle pour réussir ensemble à accompagner nos clients et leur apporter un service de haute qualité
Vous aimez également le challenge dans un marché ultra concurrentiel ou la réactivité doit être optimale
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 6 Mois - en Ressources Humaines ou commerce
Compétences : Techniques de communication orales, écrites et numériques, Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle, Recruter et intégrer une personne
Permis : B - Véhicule léger souhaité
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles :
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Bar-le-Duc - 55
- CDI
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