Manager Conseil RH - Neuilly H/F Grant Thornton
Neuilly-sur-Seine - 92 CDI- Bac +5
- Secteur informatique • ESN
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Votre mission chez Grant Thornton France :
Intégré à notre BU Conseil Opérationnel, au sein des équipes Business Consulting, vous interviendrez pour nos clients, en tant queManager Conseil RH & Change, dans le cadre de missions de transformation des organisations, de digitalisation RH (aide au choix et assistance à maîtrise d'ouvrage de Systèmes d'Information Ressources Humaines), d'évolution du parcours Collaborateur, et de conduite du changement.
A ce titre, vous endossez les responsabilités suivantes :
- Contribuer à la communauté RH, au développement de l'offre conseil RH et à l'innovation sur les sujets de transformation
- Assurer la gestionde projet, lagestion des risques, ainsi que lacoordinationdes missions confiées
- Délivrer les missions auprès des clients.
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Titulaire d'une formation supérieure de grande école de commerce / d'ingénieur ou d'unMaster II, avec de préférence une spécialisation enRessources Humaines, vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 6 ans, au sein d'un cabinet de conseil ou en entreprise.
Votrecapacité d'adaptationet votreexpertise, vous permettent de faire preuve deprise d'initiatives. Votrecapacité d'écoute, votre attrait pour letravail d'équipeet vosqualités relationnellesfont également de vous un collaborateurattentifetbienveillant, à même d'accompagner ses clients sereinement dans la gestion de projets complexes.
Une connaissance de base de solutions logicielles RH du marché en gestion administrative du personnel, carrière, formation/LMS, évaluation, recrutement... et les solutions plus innovantes en IA, Strategic Workforce Planning (SWP), QVT, est attendue.
Au cours de vos expériences vous avez acquis :
- Connaissances des principauxprocessus en Ressources Humaines(de la paie au management des talents en passant par le recrutement, la formation, la mobilité, la gestion des effectifs et des compétences...)
- Etude, conception et mise en place dede nouvelles organisations ou SI RH
- Excellentes capacités d'organisation en équipe et d'encadrement
- Fortes capacités d'analyse et rédactionnelles
- Très bonne maîtrise des outils XLS et PowerPoint
Les + du poste :
- Valoriser sonexpertise professionnelleetmanager uneéquipeen plein développement
- Développer votre potentiel, votredéveloppement personnelet votre parcours de formation
- Mettre à profit ses compétencesorganisationnelles, techniques, etrelationnelles
- Rejoindre une équipe à taille humaine qui se distingue par son état d'espritentrepreneurialetcollaboratif
- Evoluer dans unenvironnementbienveillantmêlantcollectif, diversitéetconfiance
Pour en savoir plus sur
Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap.
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Neuilly-sur-Seine
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
36 500 € / an 3 042 € / mois 20,05 € / heureSalaire brut estimé
50 400 € / an 4 200 € / mois 27,69 € / heureEstimation haute
63 000 € / an 5 250 € / mois 34,61 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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