Gestionnaire de Paie et Carrières - Centre de Gestion du Gard H/F Fonction publique Territoriale
Nîmes - 30 Fonctionnaire- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Le centre de gestion du Gard a pour mission d'accompagner les collectivités territoriales et les établissements publics du département dans la gestion de leurs ressources humaines en assurant différentes missions obligatoires ou facultatives.
Avec près de 50 agents, le Centre de Gestion du Gard assure ainsi le suivi de la carrière de plus de 9500 agents relevant de 351 collectivités territoriales et 108 établissement publics qui lui sont affiliés.
Le centre de gestion propose un service de paie à façon constitué, à ce jour, d'un responsable et de 4 gestionnaires qui sont chargé d'appliquer et de gérer, à partir des dispositifs législatifs et réglementaires, l'ensemble des processus de déroulement de carrière et/ou de paie des agents d'un portefeuille de collectivités qui leur est affecté.
Aujourd'hui le centre de gestion recrute un gestionnaire paie/carrières(H/F) à temps plein par voie statutaire ou à défaut par voie contractuelle pour compléter son service Paie à Façon.
Consultez le détail complet de l'offre sur la page http://www.emploi-territorial.fr/details\_offre/o030250601400579-gestionnaire-paie-carrieres?pk\_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur".
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Compétences/aptitudes essentielles :
- Maîtrise de la réglementation statutaire des agents de la Fonction publique territoriale
- Capacité à suivre l'évolution de la réglementation et apprendre de nouvelles connaissances,
- Savoir élaborer les actes administratifs relatifs à la carrière,
- Maîtrise des éléments de rémunération et des charges sociales
- Maîtrise des logiciels bureautique
- Maîtrise du logiciel CIVIL NET RH et PAIE serait un plus
Qualités essentielles :
- Savoir travailler en équipe
- Sens des priorités
- Organisation, méthode et rigueur
- Discrétion professionnelle absolue
- Qualités relationnelles
Infos complémentaires
Statutaire + RIFSEEP + Participation prévoyance et mutuelle + adhésion au CNAS
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Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
30 000 € / an 2 500 € / mois 16,48 € / heureSalaire brut estimé
32 000 € / an 2 667 € / mois 17,58 € / heureEstimation haute
32 500 € / an 2 708 € / mois 17,86 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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