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Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Consultant Senior en Gestion des Risques Financiers H/F à Paris est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
47 500 € / an 3 958 € / mois 26,10 € / heureSalaire brut estimé
58 800 € / an 4 900 € / mois 32,31 € / heureSalaire brut max
73 800 € / an 6 150 € / mois 40,55 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Consultant Senior en Gestion des Risques Financiers H/F EPSA
- Paris 8e - 75
- CDI
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 7 ans min.
Les missions du poste
Au sein d'EPSA Finance depuis 2019, STRAFI est un cabinet de conseil en gestion des risques financiers.
Depuis plus de 25 ans, STRAFI a développé des relations privilégiées avec des groupes industriels et commerciaux, des institutionnels et des acteurs majeurs du Private Equity, en France et à l'étranger.
Dotée d'une culture d'entreprise forte, notre équipe intervient auprès de ses clients sur les problématiques de conseil suivantes :
- Gestion de la dette
- Gestion des risques de taux d'intérêt et de change
- Gestion des excédents de trésorerie et Asset Management
- Organisation de trésorerie, reporting et tableaux de bord
En tant que Consultant Senior H/F, vous travaillerez en étroite collaboration avec nos Directeurs et Managers, dans un environnement dynamique.
Vous serez impliqué(e) dans des missions avec la possibilité de prendre des responsabilités et de renforcer votre expertise.
Vos missions principales seront :
- Réaliser des analyses financières et de risque : cartographies, audit méthodologique
- Bâtir et défendre des stratégies de couverture pour les CEO, CFO, Trésoriers
- Interagir avec les salles de marché bancaires
Nos engagements :
En rejoignant l'équipe STRAFI dans ce poste évolutif, nous vous permettrons de :
- bénéficier d'un accompagnement personnalisé
- étendre vos compétences financières
- nouer des relations de confiance avec des décideurs financiers de premier plan et participer au développement de notre activité
- contribuer à l'évolution d'une équipe reconnue pour son expertise
Le profil recherché
De formation supérieure en finance, vous justifiez de minimum 4 ans d'expérience dans une équipe de trésorerie d'entreprise ou un poste de conseil.
Vous avez une très forte appétence pour les marchés financiers et la relation client.
Vos qualités rédactionnelles ne sont plus à démontrer, aussi bien en français qu'en anglais.
Doté(e) d'un leadership avéré, vous avez un grand sens de l'organisation et êtes doté(e) d'un esprit analytique et de synthèse.
Infos complémentaires
Pourquoi nous rejoindre ?
Nous avons à coeur que chacun puisse s'épanouir dans ses missions et se dépasser chaque jour un peu plus, c'est pourquoi, intégrer EPSA c'est aussi :
- S'engager au sein de différentes associations tout au long de votre parcours EPSA
- Se former continuellement grâce à la plateforme qui a été développée par nous et pour vous : EPSA Campus
- Se retrouver lors de nos évènements annuels : kick off day, séminaire, Gala, Epsa Awards
- Profiter d'une dose de fraicheur avec notre livraison de fruits une fois par semaine
- Et avant tout, intégrer une équipe soudée, où notre force est le collectif
Chez EPSA GROUPE, nous sommes portés par la conviction que l'entreprise de demain sera responsable. Aujourd'hui, cette ambition nous amène à construire un groupe à forte valeur ajoutée humaine. A travers une politique RSE ambitieuse et EPSA Foundation, EPSA agit activement et collectivement sur le terrain pour répondre aux défis sociaux, sociétaux et environnementaux de nos sociétés.
La diversité et l'inclusion est au coeur de la stratégie d'entreprise, et EPSA s'engage à garantir une égalité de traitement pour toutes et tous qu'importe son genre, son état de santé, sa nationalité, son sexe, son orientation sexuelle, son handicap, etc. En effet, EPSA place au coeur de ses enjeux le respect et la promotion de l'épanouissement et l'accomplissement de chacun.
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Pré-sélection des candidatures
-
Entretien téléphonique ou visio
-
Entretiens avec les managers
-
Éventuels tests ou mises en situation
-
Proposition et onboarding
-
EPSA en images
Publiée le 27/01/2026 - Réf : REF563W
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Consultant Senior en Gestion des Risques Financiers H/F
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