Assistant Ressources Humaines en Alternance H/F Centre D'education Motrice
Saint-Alban-Leysse - 73 AlternanceSalaire alternance
-
La rémunération en alternance varie en fonction de l'âge et du niveau d'études du candidat.
- 1 801,80 € / mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
Les missions du poste
Rattaché(e) à la direction des Ressources Humaines vous serez au coeur des enjeux organisationnels et humains de l'Association.
Vous serez en charge des missions suivantes
- Participer à l'analyse et à la mise à jour des fiches de poste existantes, en accordant une attention particulière à l'adéquation entre les compétences requises et les missions assignées
- Participer à des projets de digitalisation des processus RH aux évolutions de l'organisation et accompagner les transformations
- Recenser les besoins en formation et collaborer à la réalisation du plan de compétence
- Collaborer à l'établissement des indicateurs RH de l'association les analysez et réaliser les bilans et rapports obligatoires.
Profil
- Étudiant(e) en Master 2 Ressources Humaines ou équivalent avec une appétence pour les enjeux stratégiques RH.
- Excellentes capacités analytiques, sens de l'initiative et autonomie.
- Aisance avec les outils digitaux et les systèmes d'information RH (SIRH, Excel avancé).
- Expérience préalable en ressources humaines ou dans un domaine connexe fortement appréciée.
- Une curiosité pour les tendances RH et une capacité à être force de proposition
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : GRH, Document Unique d'Évaluation des Risques (DUER), Droit du travail, Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle, Recruter et intégrer une personne, Concevoir des référentiels d'emplois et de compétences, Gérer les ressources humaines
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour enfants handicapés
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Bienvenue chez Centre D'education Motrice
Accueil Savoie Handicap est une association créée en 1921, reconnue d'utilité publique et régie par la loi de 1901.
Elle a pour vocation les soins, la rééducation fonctionnelle, l'enseignement, l'accompagnement éducatif et social auprès d'enfants et d'adultes en situation de handicap.
- Saint-Alban-Leysse - 73
- Alternance
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