Consultant RH H/F Rydge Conseil
Reims - 51 CDI- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Description du poste
Vous réaliserez des missions autour des thématiques suivantes :
* Stratégie et organisation RH : Diagnostic de politique de rémunération, GEPP, audit organisationnel, diagnostic RH, tableaux de bord sociaux et BDESE.
* Développement RH : accompagnement aux entretiens, au recrutement et à l'intégration, gestion des compétences.
* Conditions de travail : DUERP, risques psychosociaux, QVCT, affichages obligatoires.
En lien direct avec une équipe de consultants en place, vos missions visent à améliorer la pertinence des outils et des politiques RH de l'entreprise, tout en vous assurant de la conformité avec la réglementation sociale en vigueur. Vous serez amenés à travailler avec des clients de type TPE, PE sur divers secteurs d'activités.
Votre expérience vous permet de développer l'activité d'accompagnement RH du cabinet. Des déplacements sur la région sont à prévoir.
Vous interviendrez sur des missions déclinées sous 3 aspects :
* Développement : vous définissez et mettez en oeuvre les actions commerciales nécessaires au développement commercial et les déployez. Vous êtes force de proposition et pourrez vous appuyer sur les équipes en internes ainsi que sur un réseau externe.
* Accompagnement et expertise : vous pilotez des missions allant de la définition du besoin à la mise en oeuvre opérationnelle.
* Formation : vous serez amené(e) à animer des formations et à adapter des supports existants.
Qualifications
Diplômé.e d'un master RH ou d'une école de commerce, vous justifiez d'une expérience préalable réussie de plus de 5 ans sur des problématiques RH, au sein d'un cabinet de conseil ou d'une entreprise.
Vous justifiez des compétences et qualités suivantes :
* Connaissances approfondies des enjeux RH
* Capacité de prospection et de développement commercial
* Solides compétences de diagnostic, d'analyse et de rédaction
* Bonne maîtrise des outils bureautiques
* Capacité à gérer plusieurs projets en parallèle et en autonomie
* Capacité d'organisation et de rigueur
* Capacité de travail en équipe
* Capacité à faire des suggestions et proposer de nouvelles idées
* Excellent relationnel
Le profil recherché
Experience : 5 An(s)
Compétences : GRH, Techniques de communication orales, écrites et numériques, Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle, Conseiller des entreprises, Recruter et intégrer une personne
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Activités comptables
Hellowork a estimé le salaire pour ce métier à Reims
Le recruteur n'a pas communiqué le salaire de cette offre mais Hellowork vous propose une estimation (fourchette variable selon l'expérience).
Estimation basée sur les données INSEE et les offres d’emploi similaires.
Estimation basse
34 800 € / an 2 900 € / mois 19,12 € / heureSalaire brut estimé
41 500 € / an 3 458 € / mois 22,80 € / heureEstimation haute
54 500 € / an 4 542 € / mois 29,94 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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