Formateur Assistant Comptable H/F Osengo
Moulins - 03 CDD- 2 000 - 2 200 € / mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
OSENGO (110 salariés), est un organisme spécialisé dans la formation professionnelle continue et alternance (4 CFA). Présents depuis 1981, nous avons près de 30 sites de formation permanents et sommes aujourd'hui implantés sur 4 grandes régions : Auvergne-Rhône-Alpes, Occitanie, Nouvelle Aquitaine, Centre-Val de Loire. Depuis plus de 35 ans, nous proposons des formations multisectorielles (Sanitaire & Social - Services à la Personne, Hôtellerie-restauration, Tertiaire - Commerce et Numérique), des formations transversales (Orientation - Accompagnement vers l'emploi - Savoirs de base.etc.).
Notre vocation :
- Proposer et conduire des formations adaptées aux besoins des entreprises et des salariés, des jeunes et des demandeurs d'emploi, -Construire et réaliser des formations garantissant la qualification et la certification professionnelle, - Répondre de manière individualisée aux besoins de développement des compétences de chaque personne.
Nos valeurs :
- La satisfaction de nos clients comme moteur - La réussite de nos bénéficiaires comme ambition - La qualité de l'ingénierie pédagogique comme ressource - Votre développement personnel dans l'animation et la pédagogie
Nous recherchons un(e) Formateur/rice Comptable Assistant
Sous la responsabilité de la directrice d'agence et en lien avec la coordinatrice pédagogique, vous animerez une formation préparant au titre professionnel de niveau 4 " COMPTABLE ASSISTANT" sur Moulins (03) et vous intervenez auprès d'un public de stagiaires.
Vos missions :
- Elaborer les programmes et individualiser les parcours de formation en répondant au cahier des charges - Elaborer les contenus de vos interventions en mixant les différents types de pédagogie - Animer un parcours de formation multimodal/ une classe inversée/virtuelle et/ou présentielle - Construire les outils pédagogiques adaptés aux publics à former en individualisant l'ensemble de vos interventions - Assurer la gestion administrative pédagogique de vos dossiers - Évaluer le travail des apprenants en présentiel et en distanciel - Préparer les apprenants à la session d'examen avec bienveillance - Assumer le suivi des apprenants en lien avec nos procédures Qualité Qualiopi
Les objectifs de la formation COMPTABLE ASSISTANT sont :
AT 1. Assurer les opérations comptables au quotidien :
- Gestion administrative et comptables des clients (enregistrement comptable et gestion des clients) et des fournisseurs et des opérations de trésoreries (gestion des fournisseurs)
AT 2. Préparer les opérations comptables périodiques :
- Gestion des variables et paramètres de paie (bases paies, les autres composantes du salaire, les congés payés, la maladie, la fin de contrat)
- Gestion administrative, comptable et fiscale de la déclaration de la TVA- présentation et transmission des tableaux de bord
AT 3. Participer aux opérations comptables de fin d'exercice :
- Traitement des immobilisations (gestion des immobiliers, tableau d'amortissement, actions et valeurs immobilières de placement, les subventions) et des valeurs mobilières de placement - -traitement des stocks, créances et dettes d'exploitation
Votre Profil :
- Vous maîtrisez les outils du Pack Office notamment Excel et les logiciels CIEL/SAGE/EBP
- Vous avez une bonne faculté d'adaptation
- Vous êtes organisé(e), rigoureux(se) et fédérateur(trice)
- Vous aimez transmettre vos savoirs
- Vous savez expliquer, former, transmettre Vous connaissez le référentiel du titre professionnel « Comptable Assistant »
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Le profil recherché
Experience : 2 An(s)
Compétences : Logiciels comptables, Codifier une facture, Codifier un mandat, Codifier un titre, Effectuer le suivi des commandes, la facturation
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Autres enseignements
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Bienvenue chez Osengo
OSENGO by AFORMAC est un organisme spécialisé dans la formation professionnelle continue (30 sites de formation permanents implantés sur 4 grandes régions).
- Moulins - 03
- CDD
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