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Responsable RH & Relations Sociales H/F Yoca Solutions

Paris - 75

CDI

Offre d’une ESN -

Offre d’une ESN

Cette offre est publiée par une ESN. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.

Résumé de l'offre

80 000 - 100 000 € / an
Bac +5
Secteur Energie • Environnement
Exp. + 7 ans

Les missions du poste

Le/La Responsable RH Relations Sociales est en charge des instances représentatives du personnel ainsi que tous les sujets relatifs au domaine juridique social.

1/ Gestion des relations sociales :
- Entretenir et animer les relations avec les instances représentatives du personnel
- Informer/Consulter les différentes instances représentatives du personnel des projets importants de l'entreprise.
- Veiller à la mise en place et assurer le suivi juridique des accords conclus.
- Communiquer auprès des partenaires sociaux sur le déploiement des actions RH.
- Organiser les élections des instances représentatives du personnel.
- Entretenir un dialogue social de qualité.

2/ Gestion des Ressources Humaines :
- Garantir l'application de la réglementation sociale et les obligations légales de l'employeur en matière de protection sociale et de santé (Code du travail, convention collective, accords collectifs, règlement intérieur).
- Conseiller les managers dans la gestion RH quotidienne de leurs équipes : développement des équipes, gestion des carrières, application des dispositions légales et conventionnelles, procédures disciplinaires... ;
- Définir et veiller à l'application par les opérationnels de l'ensemble des procédures RH.
- Accompagner les collaborateurs dans leur carrière : processus d'entretiens annuels, gestion des mobilités, plan de formation... ;
- Participer aux projets transverses de la Direction des Ressources Humaines : politique RSE, politique stagiaire/alternance, politiques relatives à l'inclusion et diversité, l'égalité femme/homme...
- Animer la politique d'optimisation des RH et participer à des diagnostics RH.
- Définir, piloter et mettre en oeuvre la politique de recrutement en fonction des besoins des services : accompagnement des managers dans la définition de leurs besoins et pilotage de l'ensemble du process de recrutement jusqu'à l'intégration des nouveaux collaborateurs

Le profil recherché

Diplômes : Bac +5 Formation juridique, spécialité droit social

Expérience professionnelle :
- 10 ans minimum en Ressources Humaines et Relations sociales
- Expérience dans des sociétés/Groupes internationaux

Outils informatiques : Maîtrise des outils informatique (Pack Office),

Langues : Anglais courant indispensable, l'espagnol serait un plus
- Naturellement collaboratif et compétences relationnelles
- De nature curieuse et flexible
- Polyvalent(e)
- Aptitude à gérer la complexité
- Valeurs humaines naturelles (éthiques et morales)
- Etat d'esprit positif
- Aisance à l'écrit comme à l'oral

Bienvenue chez Yoca Solutions

Yoca, société de conseil en ingénierie, accompagne les acteurs des Énergies, de l'Industrie des Procédés et des Infrastructures.
Chez Yoca, on ne réinvente pas la roue, mais on s'assure qu'elle suit la bonne trajectoire, en plaçant engagement, agilité, et innovation au coeur de notre démarche.
Parce que chaque rouage compte, nous avons conçu un modèle où l'humain occupe la place centrale, avec des solutions sur mesure pensées autant pour nos consultants que pour nos clients.

Envie de redécouvrir l'ingénierie autrement ?

Responsable RH & Relations Sociales H/F

Yoca Solutions

Paris - 75
CDI

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Publiée le 13/06/2025 - Réf : 3267385/23564024 RRRS/75P

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