Gestionnaire de Recrutement H/F Recruter-Ensemble
Aytré - 17 CDD- 1 928 € / mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Rattaché(e) à la directrice, vous intervenez en qualité de gestionnaire de recrutement dans une coopérative de travail temporaire à but non lucratif, du secteur médico-social, social et personnes âgées.
Vos principales missions sont les suivantes :
Activité 1 : Réaliser l'accueil physique et téléphonique
- Recevoir, orienter et conseiller les candidats potentiels ;
- Assurer l'accueil physique et téléphonique, diffuser l'information au sein de l'agence ;
- Recueillir et traiter les demandes, transmettre des appels/messages.
Activité 2 : Prendre en charge et suivre les inscriptions
- Réaliser et/ou accompagner l'inscription des candidats via la plateforme ;
- Assurer la conformité des documents demandés aux intérimaires ;
- Procéder au suivi administratif des intérimaires ;
- Réaliser la grille d'ancienneté de l'intérimaire à son arrivée permettant de créer les qualifications correspondantes ;
- Actualiser, classer et archiver les documents ;
- Assurer la gestion, la vérification et le suivi des visites médicales.
Activité 3 : Vérifier et valider les contrats de missions et de mise à disposition
- Vérifier et valider les contrats de travail dans le respect de la législation et du droit du travail en fonction des différentes CCN et Accords d'entreprises (temps de repos obligatoire, amplitude horaire, temps de travail.) ;
- Assurer l'envoi dématérialisé des contrats aux coopérateurs et aux intérimaires ;
- Réaliser et envoyer les déclarations préalables à l'embauche.
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : Débutant accepté
Compétences : Législation sociale, Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion, Concevoir des supports de suivi et de gestion, Réaliser des déclarations réglementaires
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Bienvenue chez Recruter-Ensemble
L'agence RECRUTER-ENSEMBLE est une coopérative de travail temporaire spécialisée dans le domaine médico-social.
- Aytré - 17
- CDD
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