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Aquila RH emploi
Aquila RH recrutement

Ouvrier Viticole - Secteur Cognac H/F Aquila RH

Cognac - 16
Intérim
Offre d’un cabinet de recrutement -
Résumé de l'offre
  • 11,88 € / heure
  • 🕑 208 jours
  • Bac
  • Bac +2
  • Services aux Entreprises

Les missions du poste

Nous recherchons un Ouvrier viticole Saisonnier H/F pour rejoindre l'équipe estivale de notre Viticulteur sur le secteur de Cognac et ses environs.

Vos missions

Notre viticulteur vous propose l'opportunité de découvrir, le temps d'une saison, le travail de la vigne. Au sein de cette exploitation, vous participerez à différentes tâches viticoles, notamment le relevage et le palissage des vignes.

Pré-requis

Débutant accepté

Avantages offerts par Aquila RH :
- Acomptes 2 fois par semaine les mardis et jeudis
- 10% d'indemnité de fin de mission
- 10% d'indemnité congés payés
- Accès à notre partenaire Couleur CE dès la 1ère heure de mission (billetterie, parcs et loisirs, art et culture...)
- Mutuelle d'entreprise et accès au FASTT
- Rejoignez-nous dès maintenant et vivez une expérience professionnelle enrichissante avec Aquila RH COGNAC !

Profil recherché

Vous possédez déjà une expérience initiale dans le relevage et démontrez une capacité à travailler aussi bien en équipe qu'en autonomie.

La ponctualité et l'engagement envers la qualité du travail sont des qualités indispensables.

Rigoureux et consciencieux, vous appréciez travailler en plein air, au coeur de la nature.

Informations complémentaires

Type de contrat : Intérim

Temps de travail : Temps plein

Salaire : 11.88 € par heure

L'entreprise

Nathalie et Alice, de l'équipe d'Aquila RH Cognac, sont là pour vous accueillir, échanger avec vous sur vos attentes et les opportunités existantes, vous offrant un suivi adapté tout au long du processus. Spécialistes du recrutement en intérim, CDD et CDI, opérant dans la région de Cognac,

Vous avez besoin d'un coup de pouce personnalisé dans votre recherche d'emploi ?

Ouvrier Viticole - Secteur Cognac H/F
  • Cognac - 16
  • Intérim
Publiée le 05/06/2025 - Réf : 202523BDPC

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