Gestionnaire Paie ADP H/F RH2M
Marcq-en-Barœul - 59 CDDSuper recruteur
Offre d’un cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Il ne s'agit pas de l'entreprise dans laquelle vous travaillerez au quotidien.
- 37 000 - 40 000 € / an
- Télétravail partiel
- 17 mois
- Bac
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Cabinet RH2M, cabinet de recrutement dédié aux métiers des Ressources Humaines, recherche pour l'un de ses clients un(e) Gestionnaire Paie ADP (H/F) dans le cadre d'un CDD de 17 mois.
Recherche d'emploi ou évolution de carrière ? RH2M vous accompagne !
Être à l'écoute de votre recherche, de vos envies sera la clé de voute de notre échange, en toute confidentialité.
RH2M est un partenaire fiable tout au long de votre recherche, en se basant sur la communication et la confiance.
Le client est une entreprise basée à Marcq en Baroeul (59).
Les + du poste : solidarité au sein de l'équipe, autonomie sur votre poste, nouveau projet rh-paie en cours...
Au sein du service paie et sous la responsabilité du Responsable paie, vous avez pour missions de :
- Saisir les variables, traiter les absences (maladie, maternité, AT), suivre les dossiers de prévoyance
- Établir les soldes de tout compte et les attestations Pôle emploi
- Réaliser les déclarations sociales (DSN) et assurer les rapprochements comptables
- Contrôler les cotisations (mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire)
- Contribuer à l'élaboration du budget des frais de personnel
- Communiquer avec les organismes externes
- Participer à l'évolution des outils de paie
- Préparer les états post-paies et les bilans sociaux
Le profil recherché
Vous disposez d'une expérience similaire d'au moins 5 années dans un contexte industriel.
Vous êtes organisé(e), proactif(-ve) et avez un bon relationnel.
Vous vous voulez apporter votre expertise métier au sein d'un service paie dans un contexte de migration. Connaissance d'ADP souhaitée.
L'entreprise
RH2M cabinet de recrutement dédié aux professionnels de la paie et des Ressources Humaines.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Infos complémentaires
Poste à pourvoir asap jusque octobre 2026.
Rémunération package entre 37 - 40 K€ / 13 mois
Les avantages : RTT (poste à 39h) Souplesse horaires/ Participation / Intéressement
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