Gestionnaire de Paie H/F Cap Inter

Détail du poste

Spécialiste de l'intérim et du recrutement depuis 1991, le Groupe CAP INTER est un réseau d'agences d'emploi reconnu. Entreprise familiale et indépendante, elle propose un accompagnement adapté aux attentes de ses clients et de ses candidats. Nos valeurs s'appuient sur des principes simples de qualité, de proximité et d'écoute.

Dans le cadre d'un nouveau projet de recrutement, notre agence de Cherbourg recrute en CDI pour son client spécialisé dans les travaux de couverture : un GESTIONNAIRE DE PAIE (H/F) - confirmé

Quel sera votre rôle au sein de l'entreprise ?

Accompagnée d'une équipe de 13 personnes, vous serez en charge de la gestion de la paie :

- Collecte et traitement des données.
- Traitement et suivi des arrêts maladie.
- Etablir solde de tout compte, attestation.
- Calcul des indemnités de départ.
- Elaboration de bulletins de paies, environ 400/500.

Mentions complémentaires liées au poste de travail (conditions, risques, environnement) :

- 1900€ Brut mensuel
- RTT
- Tickets restaurant
- Du lundi au vendredi
- Plage horaire : 8h -18h
Quel est le profil idéal ?

Vous justifiez d'une expérience en gestion de la paie et maîtrisez Excel ainsi que le logiciel Cegid. Rigoureux(se) et organisé(e), vous êtes autonome dans le traitement des bulletins de salaire et des déclarations sociales. Votre connaissance de la législation sociale et des conventions collectives vous permet d'assurer un suivi fiable et précis des dossiers. Doté(e) d'un bon esprit d'analyse, vous savez gérer les priorités et conseiller les collaborateurs sur les questions de paie.

Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ?

Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence).

Quel est notre processus de recrutement ?

Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires.

Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ?

- Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux !

- Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) !

- Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% !

- Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) !

- Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence !

- Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) !

- Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin !

- Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !