Sales Consultant - Marseille H/F Audibene
Marseille 2e - 13 CDISuper recruteur
- 35 000 - 60 000 € / an
- Distribution • Commerce de gros
- Service public hospitalier
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Nous recherchons des commerciaux très motivés et passionnés pour nous aider dans notre mission : devenir le leader dans le secteur de l'aide auditive.
- Tu auras l'occasion d'accompagner par téléphone nos patients avec attention et empathie pour faire grandir notre start-up innovante. Tu rejoindras l'équipe collaborative de Pierre ou de Martin, composée de 30 commerciaux toujours prêts à s'entraider et à partager un bon moment (une bonne dose d'humour au quotidien !).
- Notre équipe Commerciale est le coeur même de l'activité d'audibene et de sa réussite. C'est grâce à eux que nos clients font le choix de rencontrer nos partenaires audioprothésistes ! Le goût du challenge, la soif de réussite, l'envie d'apprendre et l'éloquence sont les moteurs de notre équipe commerciale.
- A noter : ce poste est à pourvoir à Marseille.
Tes Missions
- Utiliser tes compétences relationnelles pour conseiller nos clients par téléphone à chaque étape de leur parcours
- Développer une expertise dans l'industrie de l'audition pour vendre des appareils auditifs
- Développer des solutions adaptées aux besoins des clients
- Intervenir en tant qu'interlocuteur privilégié entre nos clients et nos partenaires clés
- Gérer la relation avec nos partenaires audioprothésistes.
- Fournir des conseils et une expertise approfondie concernant la perte auditive et les aides disponibles
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Ton Profil
Tu es passionné par la fonction commerciale (idéalement en B2C). Grâce à ton aisance téléphonique, tu pourras développer une relation de confiance avec tes clients.
Tu as le sens de l'écoute, pour identifier et analyser les besoins clients. Tu as le sens de la persuasion : tu aimes convaincre la clientèle sans entraver sa satisfaction et son expérience. Tu as le sens de l'organisation autonome, pour assurer un suivi régulier. La technologie ne te fait pas peur, tu sais utiliser des CRM (ou équivalents). Tu as le goût des objectifs. Les atteindre te rend satisfait personnellement.
Enfin, tu as le sens de l'humour parce qu'être commercial c'est aussi savoir s'amuser et fêter ses victoires.
Bienvenue chez Audibene
Créé en 2012 par Marco Vietor et Paul Crusius, audibene est né de l'idée de combattre les préjugés liés aux appareils auditifs.
Nous redirigeons une patientèle informée et motivée pour un essai vers les centres de nos partenaires audioprothésistes.
Et depuis 2024, nous étoffons nos services : nous connectons des centres d'audioprothèses partenaires engagés à des audioprothésistes en quête de nouvelles opportunités exigeantes et humaines.
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Infos complémentaires
Nous T'offrons
- Des tickets restaurants Swile (une valeur de 8€ - pris en charge à 50% par nous)
- La mutuelle d'entreprise Alan Formule Blue (prise en charge à 70% par nous)
- Ton bien-être est au coeur de nos préoccupations, c'est pourquoi nous t'offrons l'accès à une plateforme de professionnel de santé : Moodwork
- Pour nos parents : des places en crèche, des jours offerts enfants malades, un maintien de salaire en congé maternité
- Teamstarter : Une plateforme de boite à idée avec ton propre porte-monnaie. Tu reçois un budget mensuel pour concrétiser tes idées et donner vie à tes projets !
- Une place de parking en bas de la Tour (prise en charge à 50%)
- Un CDI avec salaire et des avantages sociaux compétitifs (Salaire fixe + rémunération variable non plafonnée)
- Un modèle hybride basé sur la confiance avec des jours de télétravail
- Nous allions le sérieux au plaisir - des événements d'équipe réguliers, des happy hours et des locaux sympathiques au 27ème étage de la Tour La Marseillaise.
Le Processus De Recrutement
- Un premier appel téléphonique pour faire connaissance !
- Un test de personnalité pour comprendre qui tu es (non décisif). Pour le réaliser dès maintenant :ici
- Un dernier entretien Visio de 1h30 consécutif : 1h avec Pierre ou Martin (Team Leader), 30 minutes avec Jimmy (Directeur Commercial) et Carsten (Directeur Général).
- Si le parcours est réussi, une offre de contrat à la clef !
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