Chargé de Recrutement et d'Accompagnement H/F Janus Seine Saint Denis
Villepinte - 93 CDD- 2 100 - 2 200 € / mois
- 🕑 6 mois
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Tu as toujours rêvé d'être acteur.trice du développement d'une entreprise pleine de sens qui allie insertion professionnelle & Sociale? Une entreprise en croissance, aux projets dynamiques et ambitieux?
C'est parfait, nous avons le poste qu'il te faut !
Hiram, Responsable d'Agence cherche sa future pépite sur le poste de Chargé.e de recrutement & d'accompagnement (Villepinte - 93).
Rejoindre l'équipe d'Hiram, signifie pour toi de travailler dans un environnement dynamique où l'Humain est au coeur des préoccupations.
Chez Janus, On aime :
Les parcours atypiques
Les personnes audacieuses en quête de relations humaines
Les profils punchy qui aiment être stimulés par un environnement en mouvement
Ca te donne envie ? Suis-nous, on a encore beaucoup de choses à te faire découvrir ! On a l'ambition de mettre un peu d'extra dans ton ordinaire avec nous !
Lundi : Ton rôle sera d'accueillir les intérimaires en parcours d'insertion, de sorte à évaluer les problématiques sociales et professionnelles au travers d'un premier diagnostic. A l'issue de ça, tu prendras en charge la constitution des dossiers administratifs afin d'être en règles d'un point de vue législation et droit du travail.
Mardi : Tu es passionné.e par l'Humain avec un grand H, dans ce sens, tu accompagnes les intérimaires en parcours sur la dimension sociale et professionnelle. Tu participes à la levée des freins à l'emploi en les aidant dans les démarches administratives, médicales mais aussi en les aiguillant dans la construction de leur parcours professionnel.
Mercredi : Tu es curieux.se et en veille par rapport au marché du travail. Ta capacité relationnelle est un atout dans l'animation et la coordination de ton réseau de partenaires. Tu vas à la rencontre des structures sociales, pouvoirs publics pour être au plus proche du public éloigné de l'emploi. Tu tisses également des liens avec les professionnels, organismes de formation pour permettre aux intérimaires d'évoluer professionnellement.
Jeudi : Tu es en charge du recrutement des intérimaires en parcours d'insertion. Ton rôle est de positionner les salariés sur des missions en adéquation avec leurs besoins et ceux de l'entreprise. Ton dynamisme et ta réactivité permet de satisfaire l'ensemble de tes interlocuteurs.
Vendredi : Tu participes à la gestion administrative de l'agence, élaboration des contrats, gestion des visites médicales. Tu t'assures que chaque intérimaire puisse avoir les équipements nécessaires lors des missions effectuées.
Où tu mets les pieds en rejoignant cette nouvelle aventure Vitaminée?
Vitamine T, ce sont plus de 30 filiales au sein d'un groupe animé par une même mission depuis 40 ans : permettre à des femmes & hommes éloignés de l'emploi par les aléas de la vie de retrouver le chemin d'un emploi durable.
JANUS, filiale du Groupe est spécialisée dans le travail temporaire intervient auprès d'entreprises partenaires sur les métiers de la logistique, de l'environnement, des services, du bâtiment, de l'industrie, etc.
JANUS réalise un chiffre d'affaires de 15 M€, et délègue plus de 1 500 intérimaires auprès de 400 entreprises partenaires. Innovant comme prestation non ?
Nous te proposons d'intervenir sur de nombreuses missions et tout cela avec beaucoup d'autonomie. Tu seras accompagné.e et encadré.e par Faiza & son équipe dans ce nouveau challenge professionnel.
Nous te proposons un contrat en CDD de 6 mois renouvelable avec une rémunération au poste est comprise entre 2100€ et 2200€ brute mensuelle. Et comme tu aimes relever les défis, tu pourras aller chercher une prime collective sur les résultats de Janus au global ainsi qu'une prime trimestrielle de surperformance. Les RTT, mutuelle, CE sont également de la partie dans ce package salarial.
L'adresse du poste
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Le profil recherché
Experience : 2 An(s)
Compétences : GRH, Techniques de communication orales, écrites et numériques, Analyser les besoins de l'entreprise en formation, en recrutement et en mobilité professionnelle, Conseiller des entreprises, Réaliser des entretiens de recrutement, Recruter et intégrer une personne
Qualification : Employé qualifié
Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles :
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des événements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
- Villepinte - 93
- CDD
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